232 von 480 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
232 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
129 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
232 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
129 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Interessante Aufgaben und ein guter Zusammenhalt unter Kollegen
Zu viel Bürokratie und lange Dienstwege
Den Außendienst lukrativer gestalten.
Im Moment nichts
Aktuelle Situation
Die Mannschaft nicht zu verkaufen
Jeder schaut nach sich
War früher besser
Passt wenn überhaupt nur im Büro
Ja wenn noch genug alte Kollegen da sind
Die sollen nun entsorgt werden
Ja nicht für sein Team eintreten
Der Mannschaft wird mit schönen Reden Sand in die Augen gestreut
Wenn man Glück hat
Sehr studentenfreundlich! Die Arbeitszeiten können an den Studiumsalltag angepasst werden, Unterstüzung beim Lernen für Klausuren und kein Arbeitszwang wenn mehr Zeit in das Studium investiert werden muss.
Das Arbeitsklima ist sehr angenehm. Fortschritte werden gelobt und gute Arbeit wird anerkannt.
Zwischen den Kollegen herrscht ein gutes Verhältnis und die Zusammenarbeit macht Spaß.
Die Büros sind modern ausgestattet und den Mitarbeitern wird gutes und neues Equipment zur Verfügung gestellt.
Es besteht die Möglichkeit an vielen verschiedenen Projekten mitzuarbeiten und gerade als Student viel Neues zu lernen.
Entlohnung und Sozialleistungen...Urlaubs-Weihnachtsgeld sind schon immer Top
Führungspersonen werden ausgetauscht und durch Dürr Treue ersetzt.....Personalkosten steigen und steigen, aber man macht so weiter......kein Plan ersichtbar, nur kurzfristiges Denken alles Kapitalgesteuert....keine Entscheidungsträger...keine Macher nur Kuscher, alles, was zählt ist Rendite
Die Firma brennt an allen Ecken….wo anfangen???…uns läuft die Zeit davon
Ein vor sich hin wurschteln......teilweise ohne Sinn...ohne ......Stress....Schuldzuweisungen…Hektik....Chaos Pur
Den Image Verlust, den wir durch Unfähigkeit der Geschäftsleitung Vorstandes und Managements bei unseren Kunden erleiden…was Qualität-Liefertreue angeht, wird uns noch lange verfolgen und wir werden die Rechnung dafür bekommen
Schönes Wort
Verläuft im moment im sande
Gehalt gut
wird weniger ….leider
Das Einzige, was annähernd noch funktioniert
Verzicht auf Erfahrung und profitieren von Wissen…ausscheidende werden so gut wie nicht nachbesetzt...keine Wertschätzung durch Unternehmen
Schwach …Schwächer......teilweise unterirdisch
Wer Chaos liebt ist gut aufgehoben
Findet fast gar nicht statt.......wird auch nicht mehr gewünscht......sagt die Belegschaft Ihre Meinung wird vom Vorstand zensiert oder gelöscht, siehe Aushang Aufsichtsrat
Ich mache meine Arbeit gerne, Abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Produkte....wenn Arbeit da!
Arbeit war eigentlich immer gut und lustig
Das Mann nix macht wenn Mann neu ist gegen ältere weil die länger da sind aber wegen dem Arbeiter schon vor mir 3 Leute gekündigt hat und nix macht
Wenn Mann weiß das ein Arbeiter zu jeden so ist das Mann mal was macht außer nur reden weil nicht immer reden was bringt
Pünktliche Löhne Zuverlässig.Abwechslungsreiche Arbeit.
Finanzielle Beförderung , EIN NO GO.Entlassungen über 180 Stück.
Kantine sollte dringendst einen neuen besseren Koch einstellen.
Pommes bude schmeckt besser .
Neue Köche , braucht Homag.
Das Essen eintönig und langweilig im Geschmack.
Könnte besser sein.
Das man beim Arbeiten viel Freihe Hand hat in Arbeitsablauf
Es wird einem beim verbessern nicht zugehört sondern Fremdfirmen Experten herrengezogen
Hören sie mehr auf ihre Mitarbeiter
Gute Kollegen
35h woche
Doch schon gut
Es wird einem zugehört
Hier kann man noch was lernen
Zur Zeit nicht viel Gutes. Der Lack ist ab.
Die Marge muss stimmen, der Rest anscheinend nicht so im Fokus. Schade für die Kunden.
2023 wird erneut ein erfolgreiches Rekordjahr. Und trotzdem wurden bereits im November und Dezember Schließtage beschlossen. Schade für unsere Kunden und für die Mitarbeiter, denen noch mehr abverlangt wird.
Nicht alles was glänzt ist Gold.
HOMAG schwächelt auch an der Qualität.
Langjährige Mitarbeiter bleiben auf der Strecke.
Nun beim Stellenabbau versucht man diese abzusetzen.
Man ist auf sich allein gestellt.
Von unten nach oben nicht gewollt.
Seit einigen Jahren wird bei AT gespart, sowie auch beim Firmenwagen und bei den Gehaltserhöhungen. Wenn es so weitergeht, dann müssen wir demnächst jeden Monat Geld mitbringen. Dafür sind die Boni in der oberen Etage sicherlich prima.
Aufgaben wirklich gut, aber von der Organisation im Stich gelassen.
Personalabteilung bekommt nichts auf die Reihe
Nichts mehr
Siehe oben
Macht die Augen auf!!! Lasst euch nicht blenden!
Jeder gegen jeden
Ältere Kollegen verdienen ein vielfaches mehr obwohl sie nur noch die Zeit absitzen
Wirklich schlimm geworden. Ich habe das Gefühl, dass man sich im Management die Augen zu hält um sich mit den Entwicklungen am Markt nicht auseinander setzen zu müssen.
So verdient kununu Geld.