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Bewertung

Solange man still " folgt" alles gut aber wehe man äußert seine eigene Meinung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Home Instead in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Kontakt zu den Kunden war immer höflich und respektvoll

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe detaillierte Bewertung.

Verbesserungsvorschläge

Bietet den Arbeitnehmern Chancen um sich beruflich weiterzuentwickeln, sei es durch Beteiligung an den Kosten oder wenn Vakanzen vorhanden sind ,durch die schriftliche Fixierung das sie im Anschluss z.b erhöhten Stundenlohn oder eine andere Position bekommen.

Arbeitsatmosphäre

Solange man sich brav und stillschweigend verhält ist alles gut aber sobald man Verbesserungsvorschläge macht oder über Dinge wie Weiterbildungen, Fahrtkostenzuschuss sprechen möchte bekommt man zu spüren das es ungewünscht ist.

Kommunikation

Eher sparsam. Man bekommt seine benötigten Daten und das war es.

Kollegenzusammenhalt

Kann ich nicht beurteilen da ich die anderen Kollegen nicht kenne

Work-Life-Balance

Quasi nicht vorhanden. Es wird erwartet das man absolut flexibel ist. Oftmals bekommt man morgens den Anruf das man 2 Stunden später einen Einsatz hat oder man muss 3 mal täglich zu verschiedenen Zeiten zu Kunden so das man quasi nichts eigenes planen kann.

Vorgesetztenverhalten

Am Anfang sehr höflich und respektvoll

Interessante Aufgaben

Von Berreuungsaufgaben keine Spur dafür aber billige Reinigungskraft.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen

Arbeitsbedingungen

Es gab keinen Fahrtkostenzuschuss, Zeiten zwischen den Kunden wurden nicht bezahlt sondern als Pause deklariert die man dann dafür nutzen durfte um zum nächsten Kunden zu kommen.
Weiterbildungswünsche waren unerwünscht. " sonst müssen wir das ja allen Mitarbeitern ermöglichen".
Schulung die nur über 3 Stunden gehen und dann " angelernte" Kräfte zu Kunden mit z.b Demenz oder Halbseitenparäse zu lassen ist schon fast grob fahrlässig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein vorhanden denn man geht ja auch dort arbeiten weil man sich sozial einbringen möchte und nicht weil man vielleicht auch Miete bezahlen muss.

Gehalt/Sozialleistungen

11.50 pro Stunde aber auch nur für wenn man einen Kundeneinsatz hatte. Die Zeit zwischen den Kunden wurde nicht vergütet und auch nicht die Zeit wenn man mal länger gearbeitet hat.

Image

Mehr Schein als Sein

Karriere/Weiterbildung

Vor dem ersten Einsatz gab es jeweils Schulungen über 3 Stunden die aber mehr Pflicht für den Arbeitgeber waren als förderlich für den Arbeitnehmer.

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Dass Sie schlechte Erfahrungen mit uns gemacht haben, tut uns leid.
Wir möchten zunächst darauf hinweisen, dass eine Tätigkeit bei Home Instead nicht als Haupterwerbstätigkeit konzipiert ist und unsere Betreuungskräfte die Tätigkeit nutzen, um z. B. das Familieneinkommen aufzustocken.
Mit einem Stundenlohn von mindestens 11,80 € in den alten Bundesländern und 11,50 € in den neuen Bundesländern liegt Home Instead zudem deutlich über dem gesetzlichen Mindestlohn – und das bei einer Tätigkeit, für die keine Ausbildung oder Vorerfahrung vorausgesetzt wird. Dazu erhalten unsere Betreuungskräfte Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Lohnfortzahlungen im Urlaubs- und Krankheitsfall.
Darüber hinaus werden die Fahrtkosten auf dem Weg zur ersten Station des Tages und auf dem Weg nach Hause ab dem 10. Kilometer unterstützt. Die Fahrten von Kunde zu Kunde werden auch vergütet.
Wir nehmen Ihr Feedback ernst und möchten daher gerne das persönliche Gespräch zu Ihnen suchen, um uns verbessern zu können. Bitte kontaktieren Sie uns hierzu telefonisch unter: 0800-80 81 82 5

Viele Grüße
Ihr Home Instead Team

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