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Horn & Companyals Arbeitgeber

Deutschland,  6 Standorte Branche Beratung / Consulting
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    3,88
    kununu Score
    72%
    Weiterempfehlung
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    Bewertungsdurchschnitte

    • 26 Mitarbeiter sagen

      Sehr gut (18)
      69.230769230769%
      Gut (1)
      3.8461538461538%
      Befriedigend (1)
      3.8461538461538%
      Genügend (6)
      23.076923076923%
      3,84

    • 4 Bewerber sagen

      Sehr gut (3)
      75%
      Gut (0)
      0%
      Befriedigend (1)
      25%
      Genügend (0)
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      4,20

    • 0 Azubis sagen

      Sehr gut (0)
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    Firmenübersicht

    POSITIONIERUNG
    Horn & Company wurde 2009 gegründet, das Team umfasst derzeit über 70 Berater und Beraterinnen. Kernthemen sind strategische Initiativen zur Beschleunigung des Wachstums, Programme für operative Exzellenz und Kostensenkung, aber auch Restrukturierungen und Turnarounds, um erfolgreich Krisensituationen zu überwinden. Immer wichtiger werden darüber hinaus Projekte zur Digitalisierung der Unternehmen.

    SPITZENPOSITION IM BERATUNGSMARKT
    Horn & Company belegt in der Gesamtwertung des Beratervergleichs „TOP CONSULTANT“ 2016 den ersten Platz und erzielte in allen Kategorien unter 87 ausgezeichneten Beratern das beste Ergebnis. Die Bewertung basiert auf einer breit angelegten Kundenbefragung unter wissenschaftlicher Leitung von Professor Dr. Dietmar Fink von der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg. In 2018 wurde Horn & Company zum "Hidden Champion" des Beratungsmarktes für das gesamte Branchencluster „Banken & Versicherungen“ ausgezeichnet. Auf den weiteren Plätzen der Kategorie folgen die international agierenden Beratungsgesellschaften McKinsey & Company, Boston Consulting Group, Bain & Company sowie Oliver Wyman. In der Kategorie „Banken & Versicherungen“ hat kein weiteres Unternehmen den Titel „Hidden Champion“ erlangen können. Die Studie wurde von der unabhängigen Wissenschaftlichen Gesellschaft für Management und Beratung mbH durchgeführt und in der Fachzeitschrift CAPITAL im Dezember 2017 veröffentlicht.

    Unser neues Feature

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    Kennzahlen

    Mitarbeiter

    80

    Unternehmensinfo

    Wer wir sind

    Produkte, Services, Leistungen

    SENIORITÄT UND ERFAHRUNG
    Horn & Company ist eine Top-Management-Beratung. Unsere Berater und Beraterinnen haben vorher in großen Beratungshäusern oder als Top-Führungskräfte in Industrie und Handel oder bei Finanzdienstleistern Erfahrungen gesammelt.Unser Beratungsfokus zielt auf schnelle und nachhaltige Verbesserungen in der Gewinn-und-Verlustrechnung unserer Kunden und auf Projekte zur digitalen Transformation.

    PARTNER VON UNTERNEHMERN
    Wir verstehen uns als Partner des großen Mittelstands und von Konzernen. Aufgrund unserer Erfahrung, unserer nachgewiesenen Erfolge und unserer Glaubwürdigkeit genießen wir das Vertrauen des Managements wie der Gesellschafter unserer Kunden. Durch immense Erfahrung und belastbare Netzwerke in unseren Fokus-Branchen kennen wir das Geschäft unserer Klienten.

    DIFFERENZIERUNG
    PARTNER „VOR ORT“ IM PROJEKT - Unsere Partner sind Projektleiter, inhaltliche Treiber und Sparringspartner der Entscheider. Sie arbeiten „vor Ort“, bei Bedarf auch interimistisch.Unsere Berater verfügen über langjährige operative Erfahrung in Beratung und Management. Sie sind auf das Wesentliche fokussiert, sprechen Klartext und mobilisieren die Organisation.

    UNTERNEHMERISCHES VERSTÄNDNIS
    Wir denken unternehmerisch – mit Blick für das Machbare und mit dem Fokus auf eine Verbesserung der Gewinn-und-Verlustrechnung oder der Bilanz. Wir setzen auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden, was sich bei Bedarf auch in unseren erfolgsabhängig gestaltbaren Vergütungsmodellen manifestiert.

    Perspektiven für die Zukunft

    Horn & Company ist auf einem erfolgreichen und nachhaltigen Wachstumskurs. Wir entwickeln unsere Themen und Klientenstruktur sukzessive weiter. Ebenso wachsen wir mit unseren Mitarbeitern. Ihr Erfolg ist unser Erfolg und der Erfolg unserer Kunden.

    Auszeichnungen
    Top Company
    Open Company
    Focus KMU 2018
    Links

    Benefits

    Die Arbeit bei uns ist nicht nur inhaltlich interessant. Gute Typen, vielfältige Zusammenkünfte und ein intensiver Austausch schaffen den Rahmen für eine erstklassige Zusammenarbeit. Verlässliches Teamplay, Wertschätzung und ein respektvoller Umgang miteinander sind genauso zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur wie flache Hierarchien und offene Kommunikation. Wir differenzieren uns über die große Erfahrung unserer Kollegen, Fachexpertise und absolute Professionalität.

    Unser Vergütungsmodell spielt auf hohem Niveau, und wir haben die erforderliche Flexibilität, um gemeinsam mit unseren Mitarbeitern individuell auf sie und ihre Lebenssituation zugeschnittene Lösungen zu finden. Interessiert? Kontaktieren Sie uns!


    Benefits laut 30 Bewertungen
    flex. Arbeitszeit bei 9 von 26 Bewertern Homeoffice bei 15 von 26 Bewertern keine Kantine Essenszulagen bei 1 von 26 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 3 von 26 Bewertern Barrierefreiheit bei 4 von 26 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 13 von 26 Bewertern Parkplatz bei 13 von 26 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 14 von 26 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 7 von 26 Bewertern Firmenwagen bei 22 von 26 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 24 von 26 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 3 von 26 Bewertern Mitarbeiterevents bei 20 von 26 Bewertern Internetnutzung bei 18 von 26 Bewertern Hunde geduldet bei 3 von 26 Bewertern

    6 Standorte


    • Kaistrasse 20
      40221 Düsseldorf
      Deutschland

    • Wiesenau 2
      60323 Frankfurt
      Deutschland

    • Kurfürstendamm 194
      10707 Berlin
      Deutschland

    • Landsberger Str. 155
      80687 München
      Deutschland

    • Parkallee 46
      20144 Hamburg
      Deutschland

    • Schottenring 16
      1010 Wien
      Österreich
    Standorte Inland

    Düsseldorf

    Frankfurt

    Berlin

    Hamburg

    München

    Standorte Ausland

    Wien

    sowie weitere Stützpunkte entlang der Supply Chain unserer Klienten

    Impressum

    Horn & Company GmbH
    Kaistraße 20
    D-40221 Düsseldorf

    Telefon: +49 (0)211 30 27 26-0
    Fax: +49 (0)211 30 27 26-25
    E-Mail: info@horn-company.de

    Registergericht: Amtsgericht Düsseldorf
    Registernummer: HRB 59967

    Umsatzsteuer-Identifikationsnummer
    gem. § 27a UStG: DE262294122

    Vertretungsberechtigte Geschäftsführer und inhaltlich verantwortlich:

    Dr. Alexander Bethke-Jaenicke
    Dr. Christian Horn
    Dr. Michael Lukarsch
    Dr. Ralf Seisreiner
    Christof Wagner
    Dr. Wolf Wagner
    Dr. Frank Zurlino

    Horn & Company übernimmt keine Gewähr für die Aktualität, Richtigkeit und Vollständigkeit der auf dieser Website bereitgestellten Angaben. Dies gilt im besonderen Maße für die Inhalte externer Internetseiten, auf die über Hyperlinks direkt oder indirekt verwiesen wird und die von Horn & Company nicht beeinflusst werden können.

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    Für Bewerber

    Videos

    Horn & Company - Unternehmensvorstellung

    Wen wir suchen

    Gesuchte Studiengänge

    PERSÖNLICHKEITEN
    Unsere Berater / -innen haben einen thematisch breiten akademischen Hintergrund: Vom Theologen über den Naturwissenschaftler bis zum Ökonom finden viele bei uns ihr berufliches zu Hause. Wichtig sind uns ihre persönlichen Fähigkeiten: Integrität, Empathie, Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl für Organisationskulturensowie insbesondere auch hohe Umsetzungsorientierung.

    Was wir bieten

    Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

    https://www.xing.com/user-ass/jobs/posting_pdf/103179/original/posting.pdf?1482850605


    Bewerbungstipps

    Auswahlverfahren

    Unser Bewerbungsprozess ist hocheffizient: Senden Sie uns Ihr Kurzprofil – und wir laden Sie nach erster Sichtung schnell zu einem Gespräch mit mehreren Führungskräften ein. Wenn es beiderseitig passt, erfolgt ein zeitnaher Einstieg.

    Die Bewerbung ist online über die Website horn-company.de möglich.

    Wir freuen uns auf Sie.

    Ansprechpartner für Bewerber

    Horn & Company Erfahrungsberichte

    Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

    3,84 Mitarbeiter
    4,20 Bewerber
    0,00 Azubis
    • 18.Mai 2018
    • Mitarbeiter

    Sehr gute Beratungs-Boutique mit steiler Learning-Curve

    4,62
    Arbeitsatmosphäre
    5,00
    Vorgesetztenverhalten
    4,00
    Kollegenzusammenhalt
    5,00
    Interessante Aufgaben
    5,00
    Kommunikation
    4,00
    Gleichberechtigung
    5,00
    Umgang mit älteren Kollegen
    5,00
    Karriere / Weiterbildung
    4,00
    Gehalt / Sozialleistungen
    5,00
    Arbeitsbedingungen
    5,00
    Umwelt- / Sozialbewusstsein
    5,00
    Work-Life-Balance
    4,00
    Image
    4,00
    • 10.Mai 2018
    • Mitarbeiter
    • Mit Arbeitgeber-Kommentar

    Als Hidden Champion ausgezeichnet - Eine echte Alternative zu McKinsey & Co.

    4,77

    Arbeitsatmosphäre

    Flache Hierarchie, Partner mit offenen Ohren, aber am wichtigsten: überwiegend ziemlich gute und erfahrene Typen (Motto: von den Guten die Netten); wichtig: Die Partner-Pyramide ist enger bzw. spitzer als bei den großen Beratungshäusern, d.h. auch der Consultant ist viel enger an der Führungsmannschaft dran und natürlich auch viel enger am Top-Management des Klienten; das führt zu einem engeren Zusammenhalt und Wertschätzung für die geleistete Arbeit ist direkter und unmittelbarer spürbar. Aber es gilt auch hier: Erfolg nährt Erfolg. Bei seit Jahren anhaltendem starken zweistelligen Wachstumsraten ist die Stimmung natürlich sowieso tendenziell eher gut.

    Vorgesetztenverhalten

    Bin selbst Vorgesetzter, was soll ich da schon sagen! :-) Ich denke aber, dass die Company hier eher vorne als hinten ist. Die Führungskräfte sind alle integer - es gibt keine Ellenbogenlogik - auch die Partner arbeiten zusammen und nicht gegeneinander. Das ist Teil der Kultur. Und in aller Regel dürfte dies auch so in der Company weitergegeben werden.

    Mit Arbeitgeber-Kommentar
    • 09.Mai 2018
    • Mitarbeiter
    • Mit Arbeitgeber-Kommentar

    Keine Beratung für die Generation Y

    1,38

    Gleichberechtigung

    keine Frauen

    Umgang mit älteren Kollegen

    Durchschnittsalter > 40

    Karriere / Weiterbildung

    on the job - wenn überhaupt

    Gehalt / Sozialleistungen

    Durchschnittlich für eine Beratung, besser als Big 4, deutlich schlechter als BCG und mck etc.

    Arbeitsbedingungen

    Büros, Iphone, Laptop - Durchschnitt und Standard

    Umwelt- / Sozialbewusstsein

    In der Beratung?

    Image

    kennt keiner

    Verbesserungsvorschläge

    • Verkraftheit und Misstrauen abstellen
    Mit Arbeitgeber-Kommentar
    Mehr Bewertungen lesen

    Bewertungsdurchschnitte

    • 26 Mitarbeiter sagen

      Sehr gut (18)
      69.230769230769%
      Gut (1)
      3.8461538461538%
      Befriedigend (1)
      3.8461538461538%
      Genügend (6)
      23.076923076923%
      3,84

    • 4 Bewerber sagen

      Sehr gut (3)
      75%
      Gut (0)
      0%
      Befriedigend (1)
      25%
      Genügend (0)
      0%
      4,20

    • 0 Azubis sagen

      Sehr gut (0)
      0%
      Gut (0)
      0%
      Befriedigend (0)
      0%
      Genügend (0)
      0%
      0,00

    kununu Scores im Vergleich

    Horn & Company
    3,88
    30 Bewertungen
    Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
    3,71
    83.016 Bewertungen
    kununu Durchschnitt
    3,29
    2.600.000 Bewertungen