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Horst 
Busch 
Gruppe
Bewertung

Technisch top, Firma flop

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei Horst Busch Elektro-Technik GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Professionalität sowie die allgemeine Einhaltung der Normen sowie die Schulung des Personal falls sich Normen verändern.
Der Zusammenhalt zwischen Monteuren sowie Verständnis der Abteilungsleiter wenn man sich an neue Aufgaben ran traut und länger dafür braucht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsetage, kein Betriebsrat, Work-Life Balance.

Verbesserungsvorschläge

Ein Anfang wäre ein Betriebsrat damit wären wohl die meisten Probleme behoben.

Arbeitsatmosphäre

Die Firma vermittelt kein Handwerksgefühl.
In den Augen der Geschäftsführung ist man leicht austauschbar und Mehrarbeit wird nicht wertgeschätzt.
Arbeitskollegen meiden sogar so gut wie es geht in die Firma zu fahren.

Kommunikation

Im Grunde nichts zu beanstanden.

Kollegenzusammenhalt

Gäbe es den Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen und zwischen den Monteuren nicht würde es schlecht für die Geschäftsführung aussehen.

Work-Life-Balance

Inventur in der Freizeit, Rüstzeiten um Material zu laden für den Kunden auch in der Freizeit.
Auto waschen ebenso in der Freizeit.
Werkstatt Termine in der Freizeit.
Rundum wird versucht alles was unproduktiv aber notwendige Arbeit ist auf den Monteur unbezahlt abzuwälzen. Folglich ist Feierabend nicht gleich Feierabend.

Vorgesetztenverhalten

Dumme Sprüche werden gebracht wenn man morgens nicht um 7:00 (Arbeitsbeginn) beim Kunden ist wenn man in seiner Freizeit um 6:30 Material vorbereitet.
Im Allgemeinem schauen die Vorgesetzten von Oben herab bei Problemen.

Interessante Aufgaben

Von A-Z, sehr breit aufgestellt und nie langweilig.

Arbeitsbedingungen

Kann man nicht bewerten, da man als Handwerker immer bei verschiedenen Kunden ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Moderner Firmensitz, Müll Trennung, Photovoltaik Anlage auf dem Dach sowie eine Gebäudeautomation.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchen Durchschnitt, gibt viele Bonis, kein Urlaubs und Weihnachtsgeld.
Tarifvertrag wird unter Verschluss gehalten und erst gezeigt wenn man die Geschäftsführung anspricht.

Image

Außen hui, innen pfui.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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