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HRS 
Das 
Hotelportal
Bewertung

Wer lernen möchte wie es NICHT geht, ist hier richtig!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HRS - Das Hotelportal in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Manchmal gibt es Süßigkeiten weil jemand Geburtstag hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Muss ich nicht nochmal wiederholen, oder?

Verbesserungsvorschläge

Fangt von vorne an.

Lernt Mitarbeiter und deren Wissen zu schätzen.

Weniger Visionen die nicht zu halten sind, mehr Ehrlichkeit

Beendet auch mal etwas

Arbeitsatmosphäre

Vor Corona schon nicht gut, nun unterirdisch. Druck wird nur noch weitergegeben und an die Vision/Mission glaubt keiner mehr, da andauernd falsche Versprechen gemacht werden

Kommunikation

Nur Top-Down. Wiedersprüche in allen Anweisungen und Vertrauen in das Gesagte gleich Null

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was wirklich herausragend ist. Alle im selben Boot, leider kommt man sicher vor wie in nem Schlauchboot und die gemeinsame Angst unterzugehen schweißt zusammen.

Work-Life-Balance

Aktuell ok, aber eher weil kaum Geschäft da ist und Probleme nicht behoben werden können. Ist dem Arbeitgeber aber grundsätzlich egal. Es wurde schon wieder darauf hingewiesen seinen Urlaub möglichst Anfang des Jahres zu nehmen um danach wieder zu buckeln.

Vorgesetztenverhalten

Je weiter oben man ist, umso schlimmer wird es! Die obersten Führungskräfte kommen aus einer anderen Zeit und versteht die eigene Situation nicht

Interessante Aufgaben

Wer Excel mag, sich gerne Wertlos fühlt und stumpfsinnige Aufgaben in Dauerschleife machen möchte ist hier richtig. Im Vertrieb wird schon lange nichts mehr ordentlich verkauft und Kunden begeistert. Problemfixing und Beschwerdemanagement ist hier die Hauptaufgabe

Gleichberechtigung

Wer schön mitzieht und die Welt rosarot malt und Mitarbeiter dahingehend mit beeinflusst wird gefeiert. Wer die Wahrheit sagt ist unten durch.

Umgang mit älteren Kollegen

Bald gibt es keine älteren Kollegen mehr. Die meisten sind bereits gegangen. Loyale Mitarbeiter, welche seit Jahrzehnten dabei sind werden rausgedrängt

Arbeitsbedingungen

Ergibt sich aus den übrigen Kommentaren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Reines Greenwashing!

Autos werden (kompensationslos) weggenommen und man begründet das mit der Umwelt. Seitdem fährt man mit Mietwagen und fliegt zu den Terminen!

Papierloses Office, weil jemand vergessen hat neues Kopierpapier zu bestellen

Materialien werden oft wieder verwendet. Leider nicht aus nachhaltigen Gründen. Man hat einfach kein Geld für neue Ausrüstung. Laptops von 2015?!?

Nach Außen verkauft man sich als ökologischer Vorreiter innerhalb der Branche. Das basiert lediglich auf einem Label, welches selbst erfunden wurde und die Kriterien kann jeder selber hinterlegen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unterirdisch, Sozialleistungen nicht vorhanden.

Image

Unter den Partnern hat man komplett das Vertrauen verloren.
Kunden lassen sich anscheinend von den tollen Marketingslides blenden. Viele merken es mittlerweile und drehen dem Unternehmen den Rücken zu

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen stellt die Leute ein um ihren Job zu machen, nicht um Menschen weiter zu bringen oder zu entwickeln. Karriere wird dir nur vorgetäuscht: hey, du machst nen tollen Job. Ich geb dir nen neuen Titel, du darfst mehr arbeiten, aber Geld gibts nichts. Viel Spaß!

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