Arbeitsklima könnte besser sein
Arbeitsatmosphäre
Lob kommt selten bis nie, auch wenn Sachen zeitnah, termingerecht und gut erledigt wurden. Vertrauen ist so gut wie nicht vorhanden, alles wird überprüft und dokumentiert.
Kommunikation
Manche meetings sind zu oft. Ergebnisse, Gewinne, Messefeedback kommt schleppend bis gar nicht.
Kollegenzusammenhalt
Der grundsätzliche kollegiale Zusammenhalt ist sehr gut, leider aber teilweise etwas unter den Stress der Arbeit.
Work-Life-Balance
Teilweise sehr hohe Überstundenzahl. Möglichkeiten des Stundenabbaus gegeben, aber immer sehr skeptisch bei Genehmigung.
Vorgesetztenverhalten
Sehr viel Zeitdruck. Eigene realistische Terminvorschläge werden nicht als realistisch angenommen und geändert. Bürokratisierung. Kontrolle von Zeiten, Aufgaben, Arbeitsabfolgen ins Detail und langfristige Dokumentation dieser.
Interessante Aufgaben
Teilweise werden einzelnen MA sehr viele Aufgaben aufgebürdet. Aufgaben an sich sind aber sehr interessant.
Gleichberechtigung
Wenig Frauen vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige MA sind wertvoll und werden auch so angesehen. Einstellung älterer Leute selten bis nie.
Arbeitsbedingungen
Programme laufen teils langsam. Datenverwaltung kompliziert und nicht exakt für Anwendung ausgelegt. Technische Neuerungen in Designentwicklung wird gespart bzw. extern in Auftrag gegeben. Alle Plätze sind ständig einsehbar. Beleuchtung ist verbesserungswürdig. Büros teilweise sehr klein. Lautstärke durch offene Büroinseln relativ hoch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Soziales wird wenig bis gar nicht beachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung, könnte aber gerechter verteilt werden. Leistungsbedingte Unterschiede jährlich möglich, aber Beurteilung sehr subjektiv durch Vorgesetzten.
Image
Überwiegend Unzufriedenheit.
Karriere/Weiterbildung
Es wird keine Weiterbildung angeboten. Schulungen werden sparsam und nach penetrantem Nachfragen erst genehmigt. Kein Entgegenkommen mit Arbeitszeit bei Weiterbildung.