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Hymmen GmbH Maschinen- und Anlagenbau Logo

Hymmen 
GmbH 
Maschinen- 
und 
Anlagenbau
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score68 Bewertungen
68%68
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Industriemechaniker:in9 Gehaltsangaben
Ø39.300 €
SPS Software-Ingenieur:in9 Gehaltsangaben
Ø60.900 €
Logistiker:in3 Gehaltsangaben
Ø45.600 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hymmen Maschinen- und Anlagenbau
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hymmen Maschinen- und Anlagenbau
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Maschinen und Anlagen für exzellente Oberflächen

Wer wir sind

Hymmen ist ein mittelständisches Familienunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus mit über 130-jähriger Tradition. Unser Hauptstandort befindet sich im Herzen von Bielefeld. Die ca. 230 Hymmen-Mitarbeiter/innen entwickeln, fertigen und setzen weltweit Maschinen und Anlagen in Betrieb, die nach dem neuesten Stand der Technik für die Großserienproduktion von plattenförmigen Materialien oder der Oberflächenveredelung von Plattenware oder Bahnware verwendet werden.

Wir als Arbeitgeber
Wir wollen, dass sich unsere Mitarbeiter/innen bei uns wohl fühlen. Sie sind der Schlüssel zu unserem Erfolg und auf ihr Engagement, ihre Qualifikation sowie ihre Loyalität sind wir sehr stolz. Daher sind ein wertschätzendes und teamorientiertes Miteinander wesentliche Bestandteile unserer Unternehmenskultur.

Neugierig geworden?
Dann schauen Sie gerne nach aktuellen Stellenangeboten auf unserer Karriereseite oder lassen Sie uns Ihre Initiativbewerbung per E-Mail an jobs@hymmen.com zukommen.

Produkte, Services, Leistungen

Zu den Hymmen-Produkten zählen Doppelbandpressen, Mehretagenpressen, Industrielle Digitaldruckanlagen, Flüssigbeschichtungsanlagen und Kaschieranlagen sowie der dazugehörige Service und die Steuerungstechnik. Diese sind in den folgenden Branchen im Einsatz: Möbel, Fußboden, Engineered Wood, Türen & Tore, Dekorative Laminate, Baustoffe, Stahl & Aluminium, Composites & technische Laminate.

Perspektiven für die Zukunft

Wir sehen uns als hochinnovatives und vorausschauend agierendes High-Tech-Unternehmen. Wir entwickeln und fertigen für unsere Kunden Maschinen und Anlagen nach dem neuesten Stand der Technik. Daher legen wir großen Wert darauf, die Potenziale der Mitarbeiter/innen zu entdecken und ganz gezielt individuell zu fördern.

Kennzahlen

MitarbeiterCa. 230
Umsatz56 Mio. EUR

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 49 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • EssenszulageEssenszulage
    49%49
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • DiensthandyDiensthandy
    41%41
  • RabatteRabatte
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • CoachingCoaching
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Spannende Aufgaben und große Handlungsfreiheit

Wir bieten bei der Arbeit kurze Entscheidungswege, ein technologisch spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld sowie eine offene hierarchieübergreifende Kommunikationskultur.

Zentrale Lage im Herzen Bielefelds

Wir punkten mit der lokalen Lage unseres Hauptstandorts in Bielefeld, der nur wenige Gehminuten von der Innenstadt sowie vom Hauptbahnhof entfernt ist. Auch unser Technologiepark in Rödinghausen verfügt über eine verkehrsgünstige Anbindung.

Umfängliche Verpflegung

In unserem Verwaltungsgebäude stehen kalte und warme Getränke jederzeit in den Teeküchen für Sie bereit. Im Winter beliefern uns umliegende Bauern mit frischem Obst und mittags können Sie sich in unserem hauseigenen Hymmen-Bistro stärken.

Gutes Arbeitsklima

Bei uns herrscht ein ein teamorientiertes und wertschätzendes Miteinander. Gerne treffen wir uns im Kollegenkreis in ungezwungener Atmosphäre, um miteinander zu feiern oder etwas zu unternehmen. Sei es ein spontaner Grillabend, gemeinsame Wandertage, unser Sommerfest im Hof oder unsere Weihnachtsfeiern in der Hechelei im Ravensberger Park. Zu Festen dieser Art ist Ihre Familie meist ebenfalls eingeladen.

Sportlicher Ausgleich

Sportliches Engagementwird bei uns groß geschrieben. Beim turnusmäßigen Hymmen Soccer Cup messen wir uns untereinander und mit externen Betriebsmannschaften im Fußball. Es gibt ermäßigte Konditionen im nahegelegenen Fitness-Studio und wer möchte kann ein Hymmen-Bike leasen.

Beruf und Familie / Flexible Arbeitszeiten

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegt uns als Familienunternehmen am Herzen. Mitarbeiter/innen in Elternzeit stehen mit Hymmen im regelmäßigen Austausch und haben auch die Möglichkeit, während der Elternzeit auf Teilzeitbasis zu arbeiten.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Neben einem attraktiven Festgehalt zahlen wir Ihnen ein großzügiges Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Mobiles Arbeiten

Auch über die Corona-Pandemie hinaus ermöglichen wir Ihnen, - sofern es der Tätigkeitsbereich zulässt - zum Teil mobil zu arbeiten.

30 Tage Urlaub

Ihre Gesundheit ist uns wichtig und daher gewähren wir Ihnen jährlich 30 Tage Urlaub (mehr als gesetzlich vorgeschrieben). Denn der Körper benötigt Ruhephasen, um sich zu regenerieren und neue Kraft zu tanken.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen motivierte, teamfähige Mitarbeiter/innen, die unseren Bereich der Steuerungstechnik unterstützen und tätig werden in der Programmerstellung unserer Maschinen / Anlagen und diese dann beim Kunden an den weltweiten Aufstellorten in Betrieb nehmen. Ergänzt wird dieses anschließend durch unsere Suche nach Inbetriebnehmern, die entweder mechanische oder elektrotechnische Schwerpunkte aufweisen.

Gesuchte Qualifikationen

SPS-Programmierkenntnisse, Sprachen (hauptsächlich Englisch), Reisebereitschaft, Teamfähigkeit und Spaß an neuen technischen Herausforderungen

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Hymmen GmbH Maschinen- und Anlagenbau.

  • Anna Knipschild
    Personalreferentin
    E-Mail: a.knipschild@hymmen.com

  • Wir suchen Menschen, die sich mit Begeisterung und Leidenschaft für das, was sie tun, in unser Unternehmen einbringen. Sie haben Spaß an ihren Aufgaben, setzen neue Impulse und agieren als faire Teamplayer.

  • Bleiben Sie zu jeder Zeit authentisch. Wir suchen nicht nur den/die Mitarbeiter/in mit fachlichen Kompetenzen, sondern auch den Menschen, der dahinter steckt.

  • Bewerben Sie sich gerne direkt online auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Karriereseite oder lassen Sie uns Ihre Initiativbewerbung per E-Mail an jobs@hymmen.com zukommen.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Kurze Entscheidungswege
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Hohe Flexibilität & Freiraum in der eigenen Arbeitsgestaltung
- Standort (Im Herzen von Bielefeld)!!
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Das alle sehr nett und offen sind und, dass man bei fragen als Azubi auch ohne Angst auf die Gesellen zukommen kann.
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Wertschätzung, Kommunikation, Entscheidungsgeschwindigkeit, Personalabteilung mit hoher Serviceorientierung
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viele interessante Projekte mit sehr vielen unterschiedlichen Herausforderungen
Kollegium extrem zu empfehlen
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der Umgang zwischen den Kollegen, geteiltes Leid ist halbes Leid
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nach aussen gibt man sich sehr freundlich, doch leider spiegelt sich das alles nicht im täglichen arbeiten wieder.
Ein undichtes Dach, wochenlang im Winter das Tor kaputt usw......
Zuviel Digitalisierung infos brauchen schon mal 2 Tage
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Nichts alle waren super nett
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Das Verhalten von einigen Vorgesetzten.
Die Parkplatzsituation.
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Entscheidungen werden öfters durch eine Person entschieden, mit der Aussage "ich will"
Wenig zukunftsorientiert, Verbesserungsvorschläge werden nicht gehört
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung hat sich von den Basiskollegen weit entfernt und pflegt das Vertrauen zu den Führungskräften - Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser
Schulungen (intern/extern) und Aufstiegsmöglichkeiten für Mitarbeiter - nicht nur Führungskräfte - ermöglichen
Menschlichkeit nie vergessen und anwenden
Potential GEMEINSAM weiter ausschöpfen
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Mal realistisch bleiben mit den Terminen und auch mal neue Wege gehen
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Kompetenzen der Führungskräfte in Frage stellen.
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Moderneres Arbeiten erweitern, sich für neue Kollegen attraktiv machen, HO, Co Working Spaces aktiver bewerben und nutzen.
Für alle, bei denen es möglich ist!
Arbeitsabläufe könnten mehr digitalisiert werden.
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Mehr Wertschätzung im Umgang mit Kunden, Lieferanten und auch Mitarbeitern.
"Der Kunde bezahlt dein Gehalt."
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Hymmen Maschinen- und Anlagenbau ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Ich finde den Mix sehr gut man verlädt die Maschinen selbst baut Maschinen und man ist auch Mal auf dem Lager sehr Abwechslungsreich
5
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sind vorhanden
3
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Als Servicemitarbeiter kann ich mich über zu wenig Abwechslung nicht beschweren.
5
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Kein Tag ist wie der andere, es gibt immer was neues, interessantes zu tun.
5
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Es gab echt viele Interesante Aufgaben die ich nur weiter empfehle
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hymmen Maschinen- und Anlagenbau ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


MA werden vor vollendete Tatsachen gestellt. Informationen werden nur mit wenigen geteilt, von denen man sich persönliche oder berufliche Versprechen macht. - Informationen sind "Holschulden"
1
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Kommunikation ist leider so gut wie überhaupt nicht vorhanden. Alle wichtigen Informationen muss man selbst hinterher gehen.
1
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Fragen in die entsprechenden Fachabteilungen werden nicht gestellt. Planungen sind sehr chaotisch
2
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Oft wichtige Infos nur durch 3
2
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Verbesserungsfähig, speziell seitens der Geschäftsleitung und Führungskräfte
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


nicht gegeben, da sich zum einen die Geschäftsleitung kein Bild über die Leistung des Personals macht und zum anderen die Eigeninteressen der Führungskräfte im Vordergrund stehen
1
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Wer immer schön nichts sagt und stumpf sich alles gefallen lässt der kommt weiter
1
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Wenn man drauf besteht und am Ball bleibt, bekommt man was.
2
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Das ist ein individueller Punkt, aber sofern man Leistung bringt, und Lust hat sich zu entwickeln, kann man sich sowohl weiterbilden und gleichzeitig Karriere machen.
Auch durch die internen Schulungsmaßnahmen ist eine Weiterbildung immer möglich.
5
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Es besteht immer die Möglichkeit bei Hymmen sich weiterzubilden und seine Qualifikation aufzuwerten. Mann muss es nur selber ansprechen und wollen!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hymmen Maschinen- und Anlagenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Hymmen Maschinen- und Anlagenbau besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 68% der Mitarbeitenden Hymmen Maschinen- und Anlagenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 68 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hymmen Maschinen- und Anlagenbau als eher modern.
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