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I-Motion GmbH Events & Communicationals Arbeitgeber

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I-Motion GmbH Events & CommunicationI-Motion GmbH Events & CommunicationI-Motion GmbH Events & Communication
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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (2)
    28.571428571429%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    2,53
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    0,00
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

I-Motion GmbH Events & Communication Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,53 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 17.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Büros sind ok mehr aber auch nicht. Stimmung ist während der Hauptzeit sehr negativ.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte führen nach alter Schule. Hier gilt zu folgen oder zu gehen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind super. Nett und helfen sich wo es geht.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant aber auf Dauer auch eintönig.

Kommunikation

Es wird kaum kommuniziert von den Vorgesetzten.

Karriere / Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen da sehr kleinesTeam.

Gehalt / Sozialleistungen

Bezahlung ist schlecht für die Verantwortung die jeder trägt und die Zeit die man dafür aufbringt.

Work-Life-Balance

Lange Abende im Büro und viele Wochenenden auf Festivals, bei Promo oder ähnlichem.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Vorgesetzten sollten mal eine Schulung über modere Unternehmens und Menschenführung machen.

Pro

Nettes Team. Das ist das beste.

Contra

Hier wird gemacht was die Chefs sagen oder man hat ein Problem. Die reden aber immer nur passend wie sie es gerade brauchen können. Es wurde ein Ideen Wettbewerb für 5.000€ ausgerufen wo nachher leitende Angestellte bevorteilt wurden. Keine Transparenz.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    I-Motion GmbH Events & Communication
  • Stadt
    Mülheim-Kärlich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 14.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Bei Wind und Wetter zum Mindestlohn (okay ein paar Cent mehr), keinerlei Essen, lediglich etwas zu trinken, was man bei heißen Temperaturen auch gut gebrauchen kann, wenn man überleben möchte. Vielte Leute zelten auch noch bei Wind und Wetter für diesen Job, stehen Morgens um 6 Uhr auf. Die Duschen gingen leider auch nicht immer (eiskaltes Wasser zum Feierabend und niemand mehr da, der eine neue Gasflasche anbringen konnte)

Vorgesetztenverhalten

Ganz gut. Dafür ist die Bezahlung aber auch daneben und es gibt kein Essen. Wer kein Auto hat oder wem die Fahrtkosten zu hoch sind, der muss im Zelt bei Wind und Wetter übernachten.

Kollegenzusammenhalt

Nette Leute dabei. Aber ebenso nervige Leute dabei.

Interessante Aufgaben

Sich gefühlte 10 Millionen mal zu bücken und abends bei Wind & Wetter mit leerem Bauch im Zelt zu übernachten ist nicht gerade so interessant...

Kommunikation

Je nach Teamleiter kann man es besser haben. Die Teamleiter verdienen anscheinend ein gutes Stück mehr und müssen nicht jeden Zigarettenstummel aufheben (zu sagen was zu tun ist reicht...)

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht. Man scheint nur eine Ressource zu sein

Work-Life-Balance

Zahlung nur Mindestlohn. Keinerlei Übernahme von Fahrtkosten. Es lohn sich kaum, da man von einer solch schlechten Zahlung kaum leben kann. Als Nebenjob würde ich lieber im Kino, bei einer Tankstelle, im Museum o.ä. zu teils noch deutlich besserem Lohn aber auf jeden Fall besseren Bedingungen (warm, sauber, man muss sich nicht 10 Millionen mal bücken) arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

  • Ein warmes Mittagessen wäre DAS MINDESTE, wenn es noch nicht mal einen Kaffee zum Frühstück und auch nichts zu Abend gibt. 2 Brötchen für jeden zu Mittag wären bereits ein Anfang.

Pro

Geht kulant mit der Pause um (manchmal etwas länger)

Contra

Die Bezahlung ist für diese Arbeit einfach zu gering. Es gibt nur unsaubere Dixiklo's die bei den Aufräumarbeiten nach dem Event nicht mehr gesäubert werden (teils mit Maden drin: sehr lecker), man zeltet bei Wind und Wetter, es gibt nichts zu Essen (keinen Krümmel) und noch nicht mal einen Kaffee zum Morgen, wenn man um 6 oder 05:30 Uhr aufsteht.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00
  • Firma
    I-Motion GmbH Events & Communication
  • Stadt
    Mülheim-Kärlich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 07.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Zuständige für den Kundenkontakt erhalten als letzte Wichtige Informationen.

Gleichberechtigung

Hierarchie durch und durch.

Verbesserungsvorschläge

  • Wie man aus den vorherigen Text erschließen kann, sollte dieses Unternehmen ALLE Mitarbeiter einbeziehen. Relativ Junges Team welches einmal die Philosophie der Firma überdenken sollte.

Pro

Getränke und Parkplätze werden gestellt. Klima zwischen Kollegen relativ gut. Feste Mitarbeiter haben einige Specials mehr.
Sehr Kulant gegenüber Kunden.

Contra

Bei dieser Firma wird unterschieden, Zwischen Festangestellten, internen Aushilfen und externen Aushilfen. Externe Aushilfen jobben auf Veranstaltungen. Wobei interne Aushilfen in der Firma wie externe Aushilfen behandelt werden. Diese gehören für die "höheren" nicht zum Team und werden aus Besprechungen, "Specials" wie Freikarten etc., Betriebsausflügen, Firmen internen Feiern (außer der Weihnachtsfeier) rausgehalten. Die "Aushilfen" dürfen Arbeiten erledigen die die Festangestellten entlasten. Führen auf den Veranstaltungen ganze Stände und stehen stets im Kundenkontakt, erledigen ihre Arbeit sorgfältig, sind zuverlässig und sind immer zur Stelle. I-Motion ist auf interne Aushilfen angewiesen da es keine Festangestellten gibt die solche Arbeiten erledigen (würden).

Vorschläge "werden mal weitergegeben", ob sie jemals realisiert werden ist fraglich.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    I-Motion GmbH Events & Communication
  • Stadt
    Mülheim-Kärlich
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (2)
    28.571428571429%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    2,53
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

I-Motion GmbH Events & Communication
2,53
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,25
148.060 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.612.000 Bewertungen