Nicht so toller Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt relativ pünktlich und in der vereinbarten Höhe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
lebt nicht das, was er propagiert
Verbesserungsvorschläge
Management- und Führungsqualitäten realistisch überprüfen und entsprechend ungeeignete Führungskräfte austauschen
Entwicklungspläne erstellen und umsetzen
Mitarbeiterwissen / -leistungen schätzen und nutzen
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind nett und meistens hilfsbereit, Hardwareausstattung und die allgemeine Bürosituation für eine sich als modern bezeichnende IT-Firma eher sehr schlecht.
zum größten Teil flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Arbeit nicht für jeden Mitarbeiter
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Bereichen wird nicht gefördert
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen, nehmen auch an Firmenevents und Mittagessen gemeinsam teil, manchmal auch Treffen ausserhalb der Arbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten könnte besser sein. Es werden gerne Luftschlösser gemalt, um die Mitarbeiter bei Laune zu halten. Besonderer Einsatz für das Unternehmen ist selbstverständlich; Selbstgefälligkeiten der Vorgesetzten werden sehr oft auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgetragen. Problemlösungsstrategien und Konfliktmanagement sind in der Führungsriege unbekannte Größen; was im Gespräch vereinbart wird, ist nur Schall und Rauch und in wenigen Sekunden wieder vergessen, Verbesserungsvorschläge verpuffen bzw. sind unerwünscht
Interessante Aufgaben
wenig, eher Standardtätigkeiten
Gleichberechtigung
alle Berater werden annähernd gleich behandelt …
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird relativ pünktlich gezahlt, andere Sozialleistungen können nach einer gewissen Betriebszughörigkeit gewährt werden
Karriere/Weiterbildung
keine Möglichkeit, sich fachlich oder persönlich weiterzuentwickeln; Lehrgänge und Zertifizierungen werden in Aussicht gestellt, berufliche Weiterbildung in der Freizeit;
Lehrlinge und Jungberater werden zum größten Teil sich selbst überlassen, Einarbeitungspläne existieren nicht