Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ICONPARC die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich fühle mich sehr gut informiert. Das hat sich in 2022 nochmal verbessert.
Hohe Flexibilität. Hoher Homeoffice-Anteil, auch weiterhin.
Auch bei langjährigen Bestandskunden gibt es immer wieder neue, spannende Projekte.
Besonders interessante oder zu den eigenen Fähigkeiten und Interessen passende Aufgaben finden einen selten von alleine, man kann sich aber bei Interesse Aufgaben heranziehen oder eine Nische schaffen, die den eigenen Interessen entspricht.
Nette Kollegen, familiäres Miteinander. Gemeinsam perfektionieren wir unsere Software :)