Leider sehr unprofessionell und eine Firma ohne Weitsicht!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit viel Glück kann man in fernen Ländern arbeiten. (China oder Mexiko, Argentinien) Für Leute, die wieder eine Einstiegsmöglichkeit in den Job suchen, nach Arbeitslosigkeit ist es eine Möglichkeit, wieder in die Arbeitswelt zurück zu kehren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die menschliche Seite am Mitarbeiter meist zu kurz kommt. Es gibt eine sehr unstrukturierete Planung der Einsätze und der Projekte vor Ort. Leider scheint die Geschäftsführung keinerlei Kenntinsse über genaue Prozessgestaltung und Prozessoptimierung zu haben. Vieles läuft drunter und drüber. Dies führt zu großer Unlust in der Gruppe!
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte sich in Personalführung schulen lassen und Workshops besuchen zum Thema: Mitarbeitermotivation, Prozessgestaltung- und Umsetzung, Projektplanung- und Organisation.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel verlangt. Überstunden sind die Regel. Es können oftmals keine regelmäßigen Pausen eingelegt werden. Tipp: Achtet von Anfang an darauf, genau Eure Pausen einzuhalten und zwar die dafür gesetztlich vorgeschriebene Zeit. Bei Nachtschichten ist es oft nicht möglich die Pausen zwischen den Schichten lange genug zu machen. Viele arbeiten Wochenlang am Stück durch. inkl. Wochenenden!
Kommunikation
Es gibt keine Besprechungen. Es gibt keine Feedbackgespräche. Leider werden auch Wünsche nach notwendigen Gesprächen nicht von der Geschäftsführung gehört. E-Mails werden meist nicht beantwortet. Mitarbeiter werden vor Ort oft alleingelassen.
Work-Life-Balance
Leider ist es immer so, dass man gnauestens erklären muss, warum man in den Urlaub möchte. Oftmals wird der dann im Nachhinein doch wieder gestrichen, da ein wichtiger Einsatz ansteht!
Vorgesetztenverhalten
Es ist leider nicht möglich direkt mit der Geschäftsführung zu kommunizieren. Dinge werden angeordnet von den Abteilungen "dazwischen", diese machen oftmals wenig Sinn. Es gibt keine Möglichkeiten sich gemeinsam am Tisch über Probleme auszutauschen, um Lösungen zu finden.
Gehalt/Sozialleistungen
Passt gut auf bei der Gehaltsverhandlung. Es wird sehr individuell bezahlt. Es gibt keine Tarifverträge!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keinerlei Angebote für Schulungen oder Weiterbildung.