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Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gut finde ich, dass der Teamgeist stimmt, der Arbeitgeber auch auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter achtet und man neue Dinge anpacken und sich ausprobieren kann.
Die ist sehr gut, weil hier der Teamgeist und die Zusammenarbeit mit den Kollegen stimmen, jeder sich einbringen kann und an Entscheidungen beteiligt wird.
Gleitzeit, Mobile Office, flexible Urlaubsplanung in Absprache und zig Arbeitszeitmodelle machen Vieles möglich. Projektarbeit mit Timings, Freizeit und Familie sind gut zu vereinbaren. Hängt dann nur noch von der eigenen Organisation und Planung ab.
Es ist schön bei einem Arbeitgeber zu arbeiten, der nachhaltig denkt und handelt und das auch von seinen Mitarbeitern verlangt. Im Team haben wir sogar einen Plan für nachhaltiges Handeln im Betrieb entwickelt.
Ist sehr individuell. Man muss halt wissen, wie und wo man sich im Sinne des Unternehmens einbringen will. Zielführende Weiterbildungen werden gerne bewilligt.
Super Team auf das man setzen kann. Jeder bekommt Support, wenn Unterstützung benötigt wird. Da muss man auch nicht lange bitten. Macht also echt Spaß!
Flache Hierarchien, offene Ohren und zeitnahes Feedback. Das Vorgesetztenverhalten ist super. Echt kollegiale Führung und richtig gute Tipps.
Wir haben eine super technische Ausstattung. So können wir im Mobile Office und auch im Büro immer effektiv arbeiten. Unsere IT macht einen großartigen Job!
Ist sehr offen und die Infrastruktur für Kommunikation stimmt. Es gibt regelmäßige Meetings und fest etablierte Anlässe zum Austausch. So ist jeder gut informiert darüber, was im Unternehmen gerade los ist.
Branchenüblich. Hängt auch vom eigenen Engagement ab.
65% Frauenanteil! Gerade in den Führungspositionen sind bei IFAK Frauen sehr stark vertreten. Geschlecht und Alter sind eigentlich egal. Es zählt am Ende die Leistung.
Interessante Projekte und immer wieder neue Aufgaben. Wer sich selbst weiterentwickeln und sein Aufgabengebiet ausbauen will, kann sich super einbringen. Wird also nicht langweilig.
Die Betreuung im Praktikum war super, ich konnte jederzeit Fragen stellen und die Atmosphäre im Team war freundschaftlich und nett.
Chefs sind ansprechbar für Belange der Mitarbeiter;
Inhaber sind "Vollblut-Marktforscher" und stehen zum Unternehmen, schnelle Entscheidungen durch schlanke Struktur
sehr gute Work-Life Balance
Fortbildung nach Bedarf und Interesse; neue Tätigkeitsfelder geben Freiräume für die Entwicklung
Frauenquote in Führungsrunde über 40 %