ifb group Gehälter im Unternehmen

ifb group

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

7 ifb group Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei ifb group verdienen kannst.

  • Berater

    52.000 € (7 Gehaltsangaben)

    45.400 € - 71.900 €

    39.700 €Niedrig
    Als Berater kannst du bei ifb group zwischen 45.400,00 € und 71.900,00 € verdienen. Der Branchendurchschnitt ist höher und geht von 39.700,00 € bis 96.100,00 €. Mittelwert
    96.100 €Hoch
  • Manager

    Sei der Erste!
    43.800 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 43.800,00 € bis 137.400,00 €.
    137.400 €Hoch
  • SAP-Berater

    Sei der Erste!
    45.300 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 45.300,00 € bis 98.500,00 €.
    98.500 €Hoch
  • Referent Marketing

    Sei der Erste!
    31.000 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 31.000,00 € bis 73.000,00 €.
    73.000 €Hoch
  • Systems Administrator

    Sei der Erste!
    32.800 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 32.800,00 € bis 69.300,00 €.
    69.300 €Hoch
  • Analyst

    Sei der Erste!
    33.300 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 33.300,00 € bis 84.600,00 €.
    84.600 €Hoch
  • Bauingenieur

    Sei der Erste!
    38.500 €Niedrig
    Die Gehaltsspanne dieses Berufs reicht von 38.500,00 € bis 79.100,00 €.
    79.100 €Hoch

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

4,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Man bekommt bei ifb ein absolut vernünftiges Gehalt + erfolgsabhängigem Bonus. Andere Beratungen (gerade die Top4) zahlen mehr, soviel ist auch klar. Dafür muss man dort aber auch dann mit der Unternehmenskultur klarkommen. Das ist längst nicht jedermanns Sache.
Ich kommen mit meinem Gehalt + Zulagen wunderbar zurecht und ich denke dass das meinen Kollegen genauso geht.
3,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Sozialleistungen gibt es wenige, d.h. diese müssen vom Mitarbeiter selbst abgeschlossen werden, ggf. unterstützt die ifb hierbei. Bei den Gehaltsleistungen als Berater ergibt sich kein allzu großer Unterschied zu einer Festanstellung (bei entsprechender Erfahrung).
3,0
Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Ist in Ordnung, jedoch werden Überstunden nicht abgegolten
2,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Gehalt ist eher unterdurchschnittlich. Vor allem zwingen die mageren Steigerungen irgendwann zum Firmenwechsel.
2,0
Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Gehalt ist nicht üppig; Überstunden verfallen gänzlich (weder finanzieller noch freizeitbezogener Ausgleich)
2,0
Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Eher niedriger als der branchendurchschnitt