Impuls 

Soziales 

Management

Bewertung

Liebe:r Mitarbeiter:in

vielen Dank für Ihre Bewertung. Gerne möchten wir auf einige Punkte eingehen und Ihnen ein weiterführendes Gespräch mit der Geschäftsführung und -leitung anbieten, um aus Ihrer Kritik lernen und konkrete Optimierungspotenziale ableiten zu können.

Die Grundsätze unseres wertegeleitenden Handelns stehen im Vordergrund all unserer Entscheidungen. Die Geschäftsführung und -leitung verstehen sich hier als Vorbild und in der Pflicht, ihr eigenes Handeln entlang dieser Grundsätze von Impuls Soziales Management auszurichten und darüber hinaus in der ganzen Organisation sicherzustellen.

Wir haben den Anspruch, auch in herausfordernden Situationen zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden einen professionellen, offenen und konstruktiven Austausch zu gewährleisten.
Hierfür ist ein Beschwerdemanagement etabliert, das auch die Eskalation an die nächsthöhere Ebene ermöglicht. Darüber hinaus bieten wir beispielsweise durch Supervision für Führungskräfte, kollegiale Beratung, etc. unterschiedliche Instrumente an, um mit herausfordernden Situationen unterschiedlicher Art einen professionellen Umgang zu finden. Konstruktives Feedback ist dabei nicht nur zu jederzeit erlaubt und erwünscht, sondern wird vor allem von unserem mittleren Management erwartet

Um bessere Kommunikationsstrukturen zu schaffen und eine gute Begleitung der bundesweit verteilten Einrichtungen zu garantieren, haben wir unsere neue Führungsstruktur genau hierauf ausgerichtet. Clustermanager:innen werden als Bindeglied zwischen unseren Einrichtungen und der Zentrale, noch näher an den Bedürfnissen der Leitungskräfte und Mitarbeitenden vor Ort sein und eine gute Zusammenarbeit aller Akteure sicherstellen.

Die vergangenen zwei Jahre haben, aufgrund der Corona-Pandemie und zunehmender Herausforderungen des Fachkräftemarktes, unseren Mitarbeitenden in den Einrichtungen stark zugesetzt. Wir nehmen ein großes Bedürfnis nach Nähe, sozialem Austausch und persönlich zum Ausdruck gebrachter Wertschätzung wahr. Wir freuen uns, mit Lockerungen der Pandemie-Maßnahmen, unsere Mitarbeitenden wieder in Präsenzterminen besuchen zu können und diesem Bedürfnis Rechnung zu tragen.

Mit freundlichen Grüßen

Ihre Geschäftsleitung
Impuls Soziales Management