An Inkompetenz der Führungskräfte nicht zu überbieten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wasser und Kaffeespender.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das absolute Desinteresse in jeder Hinsicht.
Es geht nur um Zahlen, sinnvolle Tipps werden ignoriert.
Führungskräfte wissen nicht was ihre eigenen Mitarbeiter machen und kennen sich nicht aus.
Führungskräfte geben sämtliche Arbeiten an Mitarbeiter ab
Verbesserungsvorschläge
Neue soziale, kompetente und geschulte Führungskräfte.
Prüfen der aktuellen Führungskräfte.
Keine Narrenfreiheit für Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend, anfangs war es wirklich sehr schön bis die Hüllen fielen und man sich nur noch beobachtet und kontrolliert gefühlt hat
Kommunikation
Kommunikation scheint ein Fremdwort zu sein.
Andere sprechen für einen, es werden einfach Entscheidungen getroffen und die ohne Klärungsmöglichkeit festgesetzt.
Falls lästern unter Kommunikation zählt sollten hier 5 Sterne stehen. Dies ist Spezialität der Führungskräfte und ihrer Lieblinge- übrigens in einer Lautstärke in der ich immer hören konnte was ihnen an mir nicht passt.
Kollegenzusammenhalt
Unmöglich da mehr Zeitarbeiter als Festangestellte vorhanden sind und jeder Angst um seinen Job hat. Mehr gegeneinander als miteinander, welches von den Führungskräften gefördert wird.
Work-Life-Balance
Ich konnte kommen und gehen wann ich will, solange ich meine Stunden arbeitete. Dies fand ich sehr positiv. Urlaub hat man als Zeitarbeiter sowieso kaum, von daher gibt's nicht viel darüber zu sagen. Festangestellte haben ganz andere Prioritäten als wir.
Vorgesetztenverhalten
Absolut unprofessionell und inkompetent. Sie wurden immer persönlich, beleidigend, erniedrigend und diskriminierend. Wurde von heute auf morgen anders als alle behandelt. Mir wurden Dinge unterstellt von denen ich immer das Gegenteil oder die Wahrheit belegen konnte. Selbst im Büro wurde ich sehr bösartig angeredet in einer Lautstärke in der es alle (Großraum Büro) hören konnten. Seitdem ich vor 1Woche in Tränen ausbrach, da es einfach unmenschlich wurde ignorierte ich Vorgesetzte und arbeitete einfach wie immer weiter.
Gestern, nachdem ich meinen Ordner abgearbeitet hatte und es noch viel mehr Arbeit gegeben hätte wurde ich dann abgemeldet und rausgeführt wie ein Dieb. Andere Kollegen weinten, da sie sahen wie ungerecht ich behandelt wurde. Nun bin ich erleichtert frei zu sein.
Interessante Aufgaben
Man wird ständig in andere Aufgaben eingearbeitet, welches gefühlt alles dasselbe ist. Nichts interessantes, nichts bei dem man mitdenken oder kreativ sein muss.
Gefühlt ist man da um die Faulheit festangestellter aufzuarbeiten.
Gleichberechtigung
Überhaupt keine vorhanden.
Vorgesetzte erzählten mir sogar tatsächlich das sie mit ihren Kollegen (auch vorgesetzten) über mich in der Pause lästern. Woraufhin mich auch diese Menschen sehr abwertend ansahen. Wenn 5 z. B. In Pause gingen und ich dabei war, musste ich immer Konsequenzen dafür tragen, obwohl die Pause etwas selbstverständliches ist. Im allgemeinen wurde ich stark diskriminiert und war nicht die einzige im Haus der es so erging.
Da ich Risikopatientin bin bat ich auch darum ins Home Office gehen zu dürfen wie alle anderen die das wollten auch. Da wurde mir mehrfach mitgeteilt das ich Zeitarbeiter bin und kein Recht darauf habe.
Die Gesundheit eines Zeitarbeiters ist weniger Wert als die eines Festangestellten.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wenig Respekt im Ton vorhanden, jedoch auch nicht viele ältere im Haus.
Arbeitsbedingungen
Nicht funktionierende Systeme, manchmal saß man Tagelang da und konnte gar nicht arbeiten, da auch die IT sehr mager aufgestellt ist und von denen herzlich wenig an Unterstützung kam. Es wird nie gelüftet da zu viele Frostbeulen, zu wenig Abstand und Touch Geräte inkl. Türen die man mit der Hand öffnen muss. In Zeiten von Corona ein Gräuel. Die Gesundheit eines Zeitarbeiters ist im Allgemeinen weniger Wert als die eines Festangestellten. Wobei auch da in gewissen Teams nur Cheflieblinge ins Home Office durften und paar Festangestellte auf Grund Risiko noch darauf warten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt kann ich nicht beurteilen.
Sozialbewusstsein ist keines vorhanden.
Man könnte meinen, die Vorgesetzten hätten nie eine Kommunikationsschulung erhalten und Ihnen würde jeglicher Anstand fehlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Riesen Unterschiede zwischen Zeitarbeit und Festangestellte, neu erlerntes wird nicht besser vergütet wie es bei Festangestellten ist. Keine Sozialleistungen, kein Weihnachtsgeld.
Image
Schlechter als es eh schon überall vermittelt wird.
Habe vor meinem Eintritt nur schlechtes gehört von Bewerbern und Ex Mitarbeitern. Ich hätte darauf hören sollen.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance als Zeitarbeiter.
Der Satz "intern vor extern" wurde uns ins Gehirn gebrannt.
Arbeitgeber-Kommentar
Puh, Du hast anscheinend einiges erlebt, was Dir bei uns nicht gefallen hat. Das tut uns leid.
Wir möchten nicht, dass sich jemand so fühlt, wie Du es beschrieben hast. Um das in Zukunft zu verhindern, schick uns doch bitte eine E-Mail an feedback@ing.de – gerne auch anonym. Dann schauen wir noch einmal genau hin, was wir verbessern können, denn uns liegen unsere Zeitarbeitskräfte genauso sehr am Herzen wie unsere festangestellten Mitarbeiter*innen.
Viele Grüße
Dein ING-Team