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Inova 
Semiconductors 
GmbH
Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr freundliches Unternehmen mit netten Kollegen !

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel und kurze Entscheidungswege, interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine

Karriere/Weiterbildung

Leistung wird honoriert

Gehalt/Sozialleistungen

Vergleichbar wie im grossen Halbleiter Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Enge und fachübergreifende Zusammenarbeit möglich

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunkation jederzeit möglich

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair !

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Büro- und IT-Austattung

Interessante Aufgaben

Jede Menge zu tun, aber auch sehr interessante und vielfältige Aufgaben !


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Ein Arbeitgeber mit wenig Stil und Perspektive

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Aufgabengebiete sind breit ausgelegt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Anerkennung oder Wertschätzung der eigenen Leistung, Lob gibt es selten. Mitarbeiter werden in schwierigen Zeiten gern demotiviert statt motiviert. Aber wehe dem, der einen Fehler macht oder etwas nicht wie erwartet erfüllen kann. Das kann zur Kündigung führen.

Verbesserungsvorschläge

An Defiziten arbeiten:
Vorgesetztenverhalten, Bedeutung / Stellenwert der Mitarbeiter und an der Unternehmenskultur / Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Der Arbeitsalltag läuft wenig strukturiert und eher chaotisch ab.

Image

Es gelingt dem Unternehmen, sich nach außen gut zu positionieren, was nicht immer der Realität entspricht.

Work-Life-Balance

Permanente Überlastung, geplante Aufgaben sind teilweise ein Jahr im Verzug, und es wird täglich mehr.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildung bleibt wegen der hohen Arbeitslast kaum Zeit. Das Unternehmen bietet keine Karrieremöglichkeiten oder Jobwechsel an.

Gehalt/Sozialleistungen

Eine Gehaltsanpassung fand auch nach Jahren nicht statt - Hinhaltetaktik bei Nachfragen. Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es nicht, bestenfalls einen (nicht garantierten) Bonus. Die Arbeitszeit wird nicht erfasst, damit werden Überstunden auch nicht ausgeglichen. Wer mag kann im Keller das verbilligte aufgewärmte Mittagessen aus der Aluschale (genießen).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darüber hat sich wohl noch keiner Gedanken gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind überwiegend freundlich und zuvorkommend, manche blockieren aber auch bewusst die eigenen Arbeiten oder neigen zu cholerischen Anfällen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Firmenstruktur baut überwiegend auf jüngere Mitarbeiter auf. Praktikanten und Werkstudenten sind tragende Säulen.

Vorgesetztenverhalten

Die technischen Bereiche werden hierarchisch geführt - Widerspruch ist zwecklos, auch wenn er konstruktiv ist.

Arbeitsbedingungen

Die Labor Geräte und PCs sind völlig veraltet und ständig belegt, wenn man sie braucht. Keine Bereitschaft zu neuen Investitionen.

Kommunikation

Das Unternehmen sieht sich selbst als eines der besten.
Hochmut kommt bekanntlich vor dem Fall.

Gleichberechtigung

Frauenquote ca. 16%, selten in Schlüsselpositionen

Interessante Aufgaben

Die INOVA ist mit eigenen Produkten in einem spannenden Geschäftsfeld der Halbleiterbranche aktiv.

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Viel Rauch um nix

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nischenprodukt

Verbesserungsvorschläge

Führungsebene verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Genialer Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbständiges Arbeiten; Tolles Team; perfektes Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Vielfältige und spannende Tätigkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen in einem tollen Team

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kleine Dienstwege, kaum Hierarchie, super nette Kollegen, schöne Büroflächen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Dynamischer Arbeitspaltz im hochtechnologie Bereich der Halbleiterindustrie

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offenes Arbeitsklima, direkter Kontakt,
schnelle Übertragen von Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

direkt Schlecht gibt es nicht

Verbesserungsvorschläge

Firmenstruktur und Geschäftsmodell müssen im Bewusstsein bleiben und dann eventuell angepasst werden

Arbeitsatmosphäre

offene flexible Atmosphäre

Work-Life-Balance

durch die Entwicklung hohes Arbeitspensum und deswegen Eigenverantworung für die Work-Life-Balance notwendig

Karriere/Weiterbildung

keine Firma mit flacher Hirachie, fachliche Karriere ist realistischer als Management-Aufstieg

Kollegenzusammenhalt

hohe Hilfsbereitschaft über alle Bereiche

Umgang mit älteren Kollegen

gemische Altersstruktur

Vorgesetztenverhalten

direkter offener Kontakt und Austausch in allen Situationen

Arbeitsbedingungen

grosszügige Bürofläche, Ausstattung bedarfsorinentiert

Kommunikation

direkt und persönlich

Gehalt/Sozialleistungen

alles im grünen Bereich

Gleichberechtigung

grundsätzlich ja, aber im technischen Bereich zu wenig weibliche Mitarbeiterinnnen

Interessante Aufgaben

Dynamische Aufgaben aus vielen Bereichen der Entwicklung, Marketing und Produktion, Umsetzung neuerster Anwendungen, Arebiten im nationalen und internationalen Umfeld

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Spannende Tätigkeiten in einem wachstumsstarken Unternehmen im dynamischen Umfeld mit tollen Kollegen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt, Abwechslungsreichtum in der Tätigkeit, Wertschätzung des Mitarbeiters


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Breites Aufgabenfeld und sehr gute Arbeitsatmosphäre!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Firma mit überzogener Selbsteinschätzung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein vorbildlicher Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Inova Semiconductors durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Inova Semiconductors als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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