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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Coaching
Barrierefrei
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungGutes Betriebsklima
Haben immer einen Job.
Ein super Team, dass einen immer zur Seite steht. Völlig egal, ob es sich um einen Helfer*in oder um eine Fachkraft handelt. Es wird sehr menschlich agiert und auf das Wohl jedes einzelnen Mitarbeitenden geachtet. Hier wird jedes Potenzial fachgerecht eingesetzt und es wird sehr ehrlich und transparent kommuniziert. Die Inpema zeigt das Zeitarbeit auch anders geht, denn hier wird jeder wertgeschätzt und angemessenen entlohnt. Außerdem werden auf die Bedürfnisse des Mitarbeitenden geachtet!
Der Mitarbeiter versucht alles den wünschen möglich zu machen.
Manchmal klappt es leider nicht immer
Behilflich in jeder Situation!
Die Klamotten und Schuhe könnten besser sein. Geht aber.
Gehalt nicht Pünktlich gezahlt. Keine Informationen. Tuhen immer so als wüssten sie von NIchts. Schreiben Abmahnungen obwohl schreiben und co vorliegt...
Mehr Menschlichkeit und nicht nur kalt sein
Innerbetriebliche Kommunikation verbessern
Fällt mir nichts ein. Mehr Geld geht aber immer.
Schmeißt diese hochnäsige und eingebildete Mitarbeiterin raus. Auch der Kollege ist nicht viel schlauer.
Bisher habe ich keinen Verbesserungsvorschlag für den Arbeitgeber
Der am besten bewertete Faktor von INPEMA Medical ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Frauen haben die selben Aufstiegschancen und alle Arbeitskräfte werden sehr geschätzt, egal mit welcher Qualifikation jeder wird wertgeschätzt!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INPEMA Medical ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Schlecht Bezahlung
Tarif... Heimsen sich 21 euro ein und geben dem mitarbeiter keine 10...
Ist halt ein Tarifvertrag.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Der Einsatz beim Kunden war gut, bin übernommen worden.
Leider den Job wegen Corona wieder verloren. Jetzt zurück nach Inpema Mönchengladbach. Arbeite jetzt wieder im Lager in Krefeld. Cool.
Schulungen und Seminare werden intern angeboten, externen Mitarbeitern bieten wir auch Möglichkeiten der Weiterqualifizierung bsp. Staplerschein o.ä.
Keine Chance Karriere zu machen
Wollten das ich meine Weiterbildung die Ihre Firma von mir gefordert hat selbst bezahle.
We ollten den staplerschein nicht stellen.
