3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Strukturiert, wertschätzend und professionell
Bewerber/inHat sich 2024 als WordPress Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Kontakt während dem Bewegungsprozess hat einen gut organisierten Eindruck gemacht. Die Kommunikation war klar und strukturiert. Man merkt sofort, dass man hier mit Profis arbeitet - und entsprechend wird auch von Bewerbern viel verlangt. Ich habe selbst fast 100 Stunden in den Bewerbungsprozess investiert, es ist also nichts, das man nebenher machen sollte. Der Aufwand macht sich dann aber bezahlt: Das Team ist innovativ, modern, und hat einen wertschätzenden, kollegialen Umgang miteinander.
Bewerbungsfragen
Die ersten Interviews wurden auf Englisch gehalten, was auch die offizielle Sprache by Syde ist. Nur das letzte Gespräch war auf Deutsch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wenn man von dem Bewerber viel erwartet, sollte man auch etwas zurückgeben
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Als Bewerber gibt man sich hier extrem viel Mühe mit Unterlagen und schließlich einem gewünschten Video. Die ersten Rückmeldungen und das Gespräch erfolgten auch schnell, super freundlich und respektvoll. Nach dem Bewerbungsgespräch dann erstmal nichts mehr gehört. Freundlich nachgefragt, ob sie schon wissen, wann man ungefähr mit einer Rückmeldung rechnen kann und prompt kommt eine Absage, ohne jegliches Feedback. Daraufhin wieder nachgefragt und die Details lauteten etwa: "Naja, andere haben mehr Erfahrung".
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bis auf eine Eingangsbestätigung keine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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