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Institut 
der 
deutschen 
Wirtschaft 
Köln 
Medien 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Institut der deutschen Wirtschaft Köln Medien die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Institut der deutschen Wirtschaft Köln Medien
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Institut der deutschen Wirtschaft Köln Medien
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    62%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    62%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Verantwortung von Mitarbeitern einfordern

    FührungTraditionell

    46%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und freundlich

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Informationen und manchmal ist es schwierig den Überblick zu behalten.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich arbeite mit vielen tollen Kolleginnen und Kollegen zusammen und erlebe ein sehr wertschätzendes Miteinander

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Natürlich gehören Routineaufgaben dazu, aber ich arbeite auch in inhaltlich interessanten Projekten.

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Atmosphäre im Team, hilfsbereite Kollegen, Abzüge gibt es durch das leider doch sehr schwache Führen (eigentlich nicht vorhanden) der Führungskräfte

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt klare Hierarchien, dies prägt auch die Kommunikationskultur.
Viel Blackbox und kaum Transparenz wohin die Agentur will.

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