INTAGUS GmbH - Der etwas andere Unternehmensberater
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt sehr viel und die Arbeitsatmosphäre ist ausgesprochen gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die interne Kommunikation hat insgesamt noch Verbesserungspotential.
Verbesserungsvorschläge
Statt aktuell wöchentlich, könnten Teammeetings vielleicht auch nur 14-tägig angesetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl und finde die Arbeitsatmosphäre gut.
Kommunikation
In Home-Office-Zeiten gibt es derzeit täglich eine kurze Gesprächsrunde via Videokonferenz sowie wöchentlich ein Team-Meeting.
Die allgemeine Kommunikation läuft, sofern Mitarbeiter im Home-Office arbeiten, per Video-Konferenz oder über einen Messenger.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander im Team ist eher familiär.
Work-Life-Balance
Als ich vor einigen Monaten in dem Unternehmen anfing, hatte ich mich auf lange Arbeitstage und zahlreiche Überstunden eingestellt, die ich aus früheren M&A-Positionen kannte.
Bei INTAGUS arbeite ich in einer ganz normalen 40-Stunden-Woche. Es besteht die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Auf persönliche und familiäre Umstände wird Rücksicht genommen. Überstunden fallen eher selten an.
Vorgesetztenverhalten
Neben der Mitarbeiterebene gibt es bei INTAGUS eine Leitungs- und eine Geschäftsführerebene.
Das Betriebsklima ist sehr angenehm und die Arbeitsatmosphäre gut.
Mein direkter Vorgesetzter ist der Leiter der M&A-Abteilung. Tagesaufgaben werden täglich abgesprochen und upgedatet. Für die Erledigung der Aufgaben gibt es immer ausreichend Zeit. Fragen werden zeitnah beantwortet.
Interessante Aufgaben
Ob man Aufgaben interessant findet, hängt meistens von der Mischung aus persönlichen Interessen und anfallenden Projektaufgaben ab. Bei INTAGUS hat man die Möglichkeit, in allen Phasen des M&A-Prozesses mitzuarbeiten und so neue interessante Aufgaben zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Basiert auf gegenseitigem Respekt und funktioniert gut.
Arbeitsbedingungen
Für die Erledigung meiner Aufgaben wurde ich mit einem Laptop und einem Smartphone ausgestattet. Zudem hat jeder Mitarbeiter einen eigenen Büroarbeitsplatz. Es steht bürointern eine eigene kleine Bibliothek zur Verfügung, um gegebenenfalls auch mal etwas nachzuschlagen. Kaffee sowie Erfrischungsgetränke werden vom Unternehmen gestellt.
Fazit: INTAGUS kümmert sich um das Wohl(befinden) seiner Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist schwer, das Umwelt-/ Sozialbewusstsein eines reinen Dienstleistungsunternehmens zu bewerten.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit meinem Gehalt bin ich zufrieden, auch wenn in der M&A-Branche durchschnittlich vielleicht etwas höhere Gehälter üblich sind. Zum Fixgehalt werden diverse Benefits gezahlt. Die Regelungen über die Zahlung von Erfolgsvergütungen sind sehr fair und transparent gestaltet.
Urlaubstage werden überdurchschnittlich gewährt.
Image
Das Image des Unternehmens ist recht gut und die Rückmeldungen von Mandanten und Partnern sind positiv.
An der Erhöhung des Bekanntheitsgrades des Unternehmens wird kontinuierlich gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
In meinem bisher relativ kurzen Arbeitsverhältnis mit INTAGUS habe ich mehr über M&A-Prozesse gelernt als in 4 Jahren bei meinem vorherigen Arbeitgeber. Man wird von Beginn an voll in die Projekte eingebunden, lernt viel Neues und wendet es auch gleich an.
Das Unternehmen ist sehr darauf bedacht, seine Mitarbeiter weiterzuentwickeln und kümmert sich aktiv um entsprechende Maßnahmen sowie Unterstützung diesbezüglich.