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InterCard 
AG
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gruppen-Verschaukelung

3,7
Bewerber/inHat sich 2016 bei InterCard AG in Aschheim als Key-Account-Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Vorab alles super und professionell.
Allerdings war dann doch eine andere Stelle als besprochen zu vergeben. Rückinformation wurde auf 4 Tage zugesagt, daraus wurden dann 6 Wochen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr schönes Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich 2013 bei InterCard AG in Aschheim als Kundenbetreuer technischer Support beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen setzt sich selbst eine Fristum auf eine Bewerbung innerhalb von 14 Tagen zu Antworten. Die Bitte um eine Telefoninterview war sehr ansprechend uns auch sehr freundlich formuliert. Es wirkte sehr einladend. Auch als es um eine Verschiebung des Termins aus gesundheitlichen Gründen ging war die erste Reaktion "Gute Besserung". Es wurde immer schnell und sehr kompetent reagiert. Beim Telefoninterview was gut 55 min ging, fühlte ich mich sehr ernstgenommen. Die Gesprächspartner wollten viel über die Motivation wissen und erkundigten sich immer wieder ob dies für einen in Ordnung sei. Es wurden teils private Fragen gestellt aber immer mit dem deutlichen Hinweis das man diese nicht beantworten braucht.
Das Gespräch als solches hat mir einen umfassenden Einblick auch in die Unternehmensstruktur gegeben und auch sehr viele Informationen gegeben.
Toll ist es auch das aufgrund einer sehr langen Anreise nach München ein Bewerbungstermin genommen worden ist , wo ich selber in München bin.
Auch das weitere Procedere das man sich jetzt persönlich kennen lernt und dann etwa 2h bei den potentiellen Arbeitgeber sich die Arbeit anschauen kann damit man weiß was ein erwartet ist schon eine schöne Angelegenheit.

.Nachtrag 03.07.2013:
Das persönliche Interview wirkte sehr einladend und man fühlte sich direkt wohl. Selbst auf einen nicht ganz üblichen Wunsch wurde reagiert und auch der angehende Umzug wurde direkt berücksichtigt. Nachdem ich mir das Arbeiten angeschaut habe wurde ich gefragt wie es mir gefällt und habe eine direkte Auskunft erhalten. Tolle Sache der Umgang im Bewerbungsprozeß

Bewerbungsfragen

Es wurde nur nach Stärken gefragt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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