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Bewertung

Arbeitgeber gibt sich Mühe

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Interhyp AG in Mannheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vertrauensarbeitszeit abschaffen, die Mehrarbeit macht die Leute kaputt.

Arbeitsatmosphäre

Fast immer angespannt. Zu viel zu tun.

Kommunikation

Kommunikation seitens der Führungskräfte ausbaufähig, nicht immer glücklich und glaubwürdig.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise vorhanden, teilweise nicht. Kollegen, die sich für etwas besseres halten, unterstützen nicht und achten nur auf sich selbst.

Work-Life-Balance

Es wird seitens des Arbeitgebers sehr auf Work-Life-Balance geachtet. Zumindest auf dem Papier. In der Praxis ist der Arbeitsaufwand so groß, dass die WLB leidet.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabe ist sehr interessant und macht Spaß. Wenn man Menschen in die eigenen vier Wänden bringen kann, ist das toll.

Arbeitsbedingungen

Neues Büro, gute Tische und Stühle, alles sehr gut. Leider streikt das System regelmäßig.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt einige Sozialleistungen und es wird immer mehr gemacht. Das Gehalt ist im Verhältnis zum Aufwand und dem was geleistet werden muss allerdings zu niedrig.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Insbesondere bezüglich Deiner Work-Life-Balance möchte ich Dich noch einmal ermutigen, mit Deiner Führungskraft zu sprechen. Das WLB-Gespräch ist fester Bestandteil in der Zusammenarbeit mit Deiner Führungskraft und im Zuge dessen könnt ihr gemeinsam an einer Lösung arbeiten.
Alternativ kannst Du auch mit Deinem zuständigen Ansprechpartner bei People Relations sprechen.

Viele Grüße
Christina Page
Leiterin Recruiting

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