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Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Auf die Bewerbung wurde schnell reagiert und die Einladung zum Vorstellungsgespräch kam per Telefon und wurde per Email bestätigt. Danach ging es bergab. Das Gespräch fand mit einem Mitglied der Personalabteilung statt und enthielt vorwiegend "Ja/Nein-Fragen", die bereits mit dem lebenslauf beantwortet waren. (Bsp. Sie sind als in XXX geboren. Sie haben also am XXX Ihre Schule abgeschlossen,etc). Man war anch der 8. oder 9. Frage schon versucht sarkastisch zu werden. Danach wurden noch einige tierfergehende Fragen zum Lebenslauf und der Qualifizierung für die Stelle gestellt, jedoch konnte kein Gespräch zu Stande kommen, da die Interviewerin jede Antwort mittippte und leider kein 10-Fingersystem beherrrschte. Es gab keinerlei Blickkontakt. Da auch zuvor die Unterlagen nur auf dem Laptop vorhanden waren hatte ich eigentlich ein Gespräch mit der Rückseite eines Laptops.
Danach sollte ich innerhalb 2 Wochen Bescheid bekommen. Als ich nach 4 Wochen anrief war die Personalerin nicht zu sprechen. Es wurde mir jedoch zugesagt, sie rufe am selben Tag oder am nächsten zurück, um mich über den aktuellen Stand zu informieren. Als ich 2 1/2 Monate nach dem Gespräch meine Absage erhielt hatte ich Gott sei Dank schon eine Stelle.
In einem Unternehmen, das so wenig Wertschätzung und Respekt für seine Bewerber hat, möchte ich auch nicht arbeiten! Das lässt tief in die Personalpolitik blicken

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