Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Wenn nötig länger bleiben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Parkplatz
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Hund erlaubt
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageIch finde, dass das Miteinander in den Teams wirklich bemerkenswert ist. Man hält einander den Rücken frei und unterstützt sich. Zudem befindet sich Interrogare derzeit absolut in Bewegung, um maximal viel für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu tun. Das vermittelt ein wirklich gutes Gefühl. Man fühlt sich wahrgenommen und geschätzt. Dafür an dieser Stelle ein ehrliches Dankeschön!
Kritik wird hier ernst genommen. Insbesondere durch die Mitarbeiterumfrage wurden positive Veränderungen angestoßen. Wo immer möglich, werden die Mitarbeiter aktiv in Entscheidungsprozesse einbezogen.
Flexible Urlaubsplanung möglich, insgesamt ist Gehalt zuverlässig und wird sehr pünktlich ausgezahlt. Mitarbeiter/innen sind sehr hilfsbereit und stehen für Fragen bereit, insgesamt sehr junges Kollegium mit vielen Student/innen und Einsteiger/innen. wer sich gut macht, hat Chancen nach dem Studium eingestellt zu werden. außerdem super Lage in Bielefeld zum Pendeln. auch als Werkstudent/in teilweise und nach Absprache Home Office Tage möglich. außerdem Teilnahme an Firmenevents und -feiern möglich.
man bekommt einiges an Know-How mit bezüglich Excel, SPSS und Power Point und ...
Familiäre Atmosphäre.
Moderne Unternehmensphilosophie, freundlicher Umgang
Klare Strukturen schaffen und klare Angaben machen.
Da es sich um eine reine Aushilfstätigkeit handelte, es allerdings nur eine pauschale Praktikumsvergütung auf Minijobbasis gab, hat das Praktikum leider in keiner Hinsicht einen Mehrwert geboten.
In einem von mir eingeforderten Feedbackgespräch, konnte ich Wünsche für eine mögliche Verbesserung der Situation äußern. Diese wurden mir zugesagt und ich bemerkte den guten Willen nach dem Gespräch. Letztendlich wurde davon aber nichts in die Praxis umgesetzt.
erfahrene Werkstudent/innen, denen häufig schon mehr Verantwortung gegeben wird und die aufgrund ihrer Erfahrung effizienter und zuverlässiger arbeiten, bekommen dasselbe wie neu eingestellte.
Überstundenregelung zur Kappung.
In meinen Augen ist es kontraproduktiv, da es dem Arbeitnehmer keinen Anreiz zur (notwendigen) Mehrarbeit liefert.
Kappungsregelung ist kontraproduktiv und hält Mitarbeiter von erforderlicher Mehrarbeit ab.
Leider war das Praktikum hauptsächlich eine Aushilfstätigkeit, und bot nicht die Möglichkeit ein Unternehmen in seinen Strukturen kennen zu lernen. In neue Themenfelder rein zu schnuppern war leider auch nur begrenzt bis gar nicht möglich. Bei den Aufgaben handelte es sich um eine Qualitätssicherung von Tabellen, welche manuell nachgeprüft werden sollten. Diese Aufgaben schienen sehr wichtig für das Unternehmen zu sein, so dass kleine Fehler schon zu großen Problemen führen konnten. Oft war das die Hauptaufgabe für Wochen.
Internes Gegeneinander lösen.
Praktikant:innen noch konsequenter in alle Projektphasen einbinden
Es fehlt an allen Ecken und Ende an klaren Strukturen. Einzelne Fixpunkte/Mitarbeiter im Unternehmen wären kaum zu ersetzen.
Individuelles Erfahrungswissen ist schön und gut, aber wenn dieses Wissen von heute auf morgen mal ausfällt, steht Interrogare blank da.
Es fehlt ein an unternehmensweiten Strukturen, die unabhängig vom Erfahrungswissen der einzelnen Mitarbeiter tragfähig sind. Wenn wichtige Leute längerfristig ausfallen sollten, bekommt das Unternehmen gravierende Probleme.
Der am besten bewertete Faktor von Interrogare ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super bei den meisten.
Gute Wertschätzung, Wiedereinsteiger willkommen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Interrogare ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Erläuterung siehe unten
solide Bezahlung für Werkstudent/innen, allerdings nicht herausragend. könnte außerdem passend zum steigenden Mindestlohn angehoben werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann viel erreichen, aber auch viel Fluktuation.
Gute Übernahmemöglichkeiten
