Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Langfristigen Erfolg anstreben.
InterSystems ist der führende Anbieter von Datentechnologie für hochsensible Daten im Gesundheitswesen, in der Finanzbranche, der Fertigungsindustrie und in der Logistik. Mit seinen "Cloud-first"-Datenplattformen unterstützen die Experten Unternehmen in aller Welt bei der Lösung ihrer Herausforderungen in den Bereichen Skalierbarkeit, Interoperabilität und Geschwindigkeit. Außerdem entwickelt und unterstützt InterSystems das Datenmanagement von Krankenhäusern mit einer einheitlichen Lösung aus elektronischer Patientenakte und Patientenmanagementsystem sowie einer umfassenden Patientenakte für Gesundheitssysteme und Staaten. Diese basieren auf einem leistungsstarken Paket aus InterSystems Lösungen für die Integration von Gesundheitsdaten. InterSystems schreibt Exzellenz groß und bietet seinen Kunden und Partnern in mehr als 80 Ländern preisgekrönten Rund-um-die-Uhr-Support. Das 1978 gegründete Unternehmen mit Hauptsitz in Cambridge, Massachusetts (USA), ist mit 25 Niederlassungen rund um den Globus vertreten. Weitere Informationen erhalten Sie unter https://www.intersystems.com/de/
Unsere Produkte:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Firmenwagen
Rabatte
Essenszulage
Hund erlaubtHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei InterSystems GmbH.
Das Prinzip Excellence wird gelebt. Es wird technologisch (leading edge technology) gelebt, es wird gegenüber dem Kunden/Partner gelebt ("Customer first" Prinzip) und es wird gegenüber den MitarbeiterInnen gelebt.
Wer Kunde von InterSystems wird kann sich freuen, denn die Kundenzufriedenheit steht weltweit über allem. Dadurch hat sich InterSystems über die letzten 45 Jahre zu dem erfolgreichen Unternehmen entwickelt das es heute ist.
Dazu ist die interne Zufriedenheit der Mitarbeiter die zweite große Säule. Nur mit zufriedenen Mitarbeitern die Spaß an der ...
Innovative Softwarelösungen, tolle Kollegen, Teamgeist, finanzstabiler Arbeitgeber
Dass ich neue Ideen einbringen und umsetzen kann.
Hilfsbereit Atmosphäre, tolle Lösung.
Internationales Unternehmen mit großer Bandbreite an Möglichkeiten und Karrierechancen - sowohl national als auch international. Sehr geringe Mitarbeiterfluktuation. Aktive Gesundheitsförderung durch verschiedene Angebote.
keine sehr gute Kantine im Office, eher langsam und bedächtig
Mehr Frauen, mehr von der Uni, mehr neue Leute trotz negativen Erfahrungen und mehr Urlaub, Firmenwagen oder Allowance
Urlaubstage
Es wird viel Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang gelegt. Feedback ist willkommen. Ein perfekter Arbeitgeber für Selbststarter.
Der am besten bewertete Faktor von InterSystems ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es ist so, dass im Technologiemarkt nahezu jedes Projekt, jeder Kunde und jeder Partner anders ist. Man lernt immer dazu und findet neue Gebiete.
Wie schon in der Überschrift zu lesen ist: ich als Marketeer hatte in keiner vorherigen Station dergestalt vielfältige und spannende Projekte - von Video-Produktionen über interaktive Messe-Exponate bis hin zu Social Selling und ABM-Programmen.
Mein Job ist nie langweilig. Ich habe viele verschiedene Aufgaben und lerne immer etwas neues
spannender geht es kaum, immer am Puls der Zeit
es wird wirklich nie langweilig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von InterSystems ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Sehr viel teilweise unnütze Information wird regelmäßig geteilt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Generell sind die Aufstiegsmöglichkeiten (auch international) sehr gut und Weiterbildungen werden gern gewährt (within reason).
das ist durch die lange Betriebszugehörigkeit vieler nicht sehr im Fokus, dafür ist das Umfeld sehr tabil und verlässlich
Schulungen werden regelmäßig angeboten; Entwicklungschancen stehen jedem offen