70 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 17 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sonderzahlung sind völlig fremd
3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Boeing Distribution Services ISC GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, geregelte Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Während andere Arbeitgeber wie Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld zahlen oder aktuell ein Inflationsausgleich zahlen findet das bei Boeing nicht statt. Hier wird man mit einem Jahresbonus von einem unteren 3stelligen Bereich abgegolten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Boeing Distribution Services GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Authentizität : sagen was man macht und machen was man sagt. Wenn die angestrebten Prozesse laufen würden, könnte das ein ziemlich geiler Laden werden. Mehr auf die Mitarbeiter außerhalb der USA hören und grundsätzlich unbedingt die Mitarbeiter mehr in die Entscheidungen einbeziehen! Es könnten mal Mitarbeiter-Zufriedenheits Analysen gemacht werden (mit Raum für Verbesserungen), statt nur die Kundenzufriedenheit zu messen Die bewegte Pause könnte wieder eingeführt werden. Berufscoaching könnte angeboten werden.
Image
Gibt sich als Weltkonzern, berücksichtigt aber vielfach nicht die (Arbeits) Bedürfnisse der Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Gibt kaum Posten, auf denen man sich wirklich weiter entwickeln kann
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung, gute Sozialleistungen (z.B. HVV Karte, JobRad, betriebliche Altersvorsorge), leider teilweise ungleiche Löhne für gleiche Arbeit und ungleiche Boni.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Luftfahrt ist leider noch nicht so umweltbewusst. Soziales: Mutterschutz etc ist kein Problem
Guter Arbeitgeber bei dem man den goldenen Löffel klauen muss um gekündigt zu werden
3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Boeing Distribution Services II GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office an mehreren Tagen Parkplatz vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird alles aus der amerikanischen Brille gesehen "America first"
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung und sich nicht aufs Image verlassen
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen gut, freundlicher, professioneller Umgang sowohl in den Emails als auch persönlich.
Work-Life-Balance
3-4 Tage Home Office mit flexiblen Arbeitszeiten. Man hat ein Überstunden Konto und jede Minute Überstunde zählt auf diesem Konto. Man kann Stunden und auch ganze Tage abbummeln.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung ist die Ausnahme.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher schlecht als recht (zB im Gegensatz zu Airbus) Jährliche Gehaltsrunden mit max 3% Erhöhung (egal wie hoch die Inflation ist)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird dran gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Kommt absolut auf das Team an, in welches man kommt. Von super bis dürftig ist alles dabei.
Vorgesetztenverhalten
Jährliche Mitabeitergespräche und bei Problemen jederzeit erreichbar.
Arbeitsbedingungen
Völlig in Ordnung 2 Bildschirme im Büro. Leider keine höhenverstellbaren Tische. Klimaanlage vorhanden. Mittag aus der hauseigenen Kantine bezuschusst (3€ pro Mahlzeit ist unschlagbar).
Kommunikation
Leider ausbaufähig. Wenn der Geschäftsführung etwas unangenehm ist (z.B. Inflationsausgleich) ist es einfacher zu sagen "liegt in den USA zur Entscheidung" als "gibt es nicht"
Gleichberechtigung
Wenn man eine Teilzeitstelle hat (zB wegen Kindern) muss man trotzdem eine 40h Vollzeitkraft vertreten (1:1 Vertretung)
Wer Herausforderungen und Weiterentwicklung sucht, ist hier genau richtig!
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Direkt, respektvoll, unterstützend.
Work-Life-Balance
Der Betriebsrat hat immer ein Auge auf die Einhaltung der Arbeitszeiten.
Kollegenzusammenhalt
Wird hier ganz groß geschrieben!
Vorgesetztenverhalten
Fordernd aber auch fördernd. Man wusste durch das Bewerbungsgespräch von Anfang an was einen erwartet.
Arbeitsbedingungen
Durch den Umzug in das neue Gebäude in Henstedt-Ulzburg wird das Arbeiten sowohl im Office als auch im Lager auf ein neues Level gehoben! Höhenverstellbare Tische, die neuste Technik, New Work, etc.
Kommunikation
Wie in jedem größerem Unternehmen dauert es hier und da einmal länger. Nichtsdestotrotz unterstützt sich hier jeder- auch abteilungsübergreifend .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Image
der Name BOEING.....
Work-Life-Balance
dank neuer Möglichkeit des Mobilen Arbeitens - perfekt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Respektvolles, angenehmes Miteinander
Work-Life-Balance
insgesamt ausgewogen; kommt immer drauf an was man draus macht
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Feedbackgespräche geben Raum, um Entwicklungswünsche und -möglichkeiten anzusprechen. Weiterbildungen werden bezuschusst und gefördert
Kollegenzusammenhalt
gegenseitiger Support, auf den immer Verlass ist
Arbeitsbedingungen
Natürlich kommt es hier und da mal zu IT-Problemen o.ä., aber der IT Support unterstützt immer schnell und zuverlässig. Der Umzug in ein neues Gebäude in Henstedt-Ulzburg 2022 verspricht außerdem auch neue, moderne Ausstattung
Kommunikation
Townhalls, verschiedene Newsletter (auch international über verschiedene Gesellschaften hinweg), regelmäßiger Austausch im Team
Nur zu Empfehlen für Menschen die sich selbst aufgegeben haben.
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unfaires Verhalten von Vorgesetzten. Man wird behandelt als wäre man jederzeit austauschbar.
Image
Das Image von Boeing ist wahrscheinlich eines der schlechtesten die es gibt. Diese Firma stellt Waffen her und gibt sich Intern Patriotisch. Boeing ist durch Profitgier verantwortlich für den Verlust vieler Menschenleben ( 737 Max)
Work-Life-Balance
Es fallen sehr selten Überstunden an. Es gab aber auch Jahre in denen man Überstunden + Samstagsarbeit hatte.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man gute Beziehungen knüpft hat man die Möglichkeit in andere Bereiche zu wechseln und andere Aufgaben zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist durchschnittlich hoch für Schleswig Holsteiner Verhältnisse. Für eine Firma die sich am Speckgürtel Hamburgs orientiert aber zu niedrig. Gehaltserhöhungen sind nicht nachträglich verhandelbar, das wird immer ausdrücklich erwähnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zettel werden teilweise Doppelseitig bedruckt. Mehr ist mir nicht bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Grüppchenbildung und Geläster sind an der Tagesordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Schlecht und Unprofessionell. Personen werden zu Teamleitern erhoben die über kaum Sozialkompetenz verfügen.
Arbeitsbedingungen
Desaströse Umgebung. Teilweise erinnern die Umkleidekabinen an ein Argentinisches Gefängnis. Die Technik ist mehr als veraltet. Die Gabelstapler sind Todesfallen . Aussen Hui innen Pfui.
Kommunikation
Es wird schlecht kommuniziert und dinge werden im unklaren gehalten.
Gleichberechtigung
Es gibt mal den ein oder anderen Aussetzer, aber ansonsten wird darauf geachtet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Boeing Distribution Services GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Mitarbeitern im allgemeinen. Proud to be a part of it.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entscheidungsfreudigkeit lässt manchmal zu wünschen übrig. Lange Wege, denn nahezu alles wird in den USA entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter sind okay, aber nicht unbedingt im oberen Drittel (gemessen an der Luftfahrt)
Work-Life-Balance
Leider ist in vielen Bereichen das Personal knapp und das führt zu erheblicher Mehrarbeit. Allerdings werden Überstunden bezahlt (Freizeit/ Geld)
Kollegenzusammenhalt
Super Team und Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Auch hier: Teamleiter TOP! GL in Deutschland gut, aber ausbaufähig was Kommunikation angeht.
Kommunikation
Innerhalb des Teams super. Die GL sitzt in den USA und es ist nicht immer einfach. Hier gibt es etwas Nachholbedarf.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
.
Arbeitsatmosphäre
Personal opinion after many years in the German employment market: it is good to bring the North American idealism into the Company. Corporate identity makes it easier to work with one another.
Image
It‘s BOEING. A lot more than just airplanes. Check out their website and check out how versatile they are.
Work-Life-Balance
Normal working hours Monday to Friday with an AOG service ...... all in all, worth the 5 star rating.
Karriere/Weiterbildung
As I am relatively new with Boeing, I can see many different career steps from within the company. Whether I wish to go in a different direction, depends on me. But at the moment, I am happy where I am at Boeing.
Gehalt/Sozialleistungen
Not above average, but not minimum wage. Your qualifications and work experience make the wage acceptable.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Government regulations make it in many aspects a very environmentally sound employer. There are still some quirks, but in general very good.
Kollegenzusammenhalt
Excellent in all aspects.
Umgang mit älteren Kollegen
Older colleagues are respected for their knowledge. However the older colleagues shouldn’t let their knowledge get to their heads. Older colleagues should sometimes be more patient with new and younger colleagues. Rome wasn’t built in a day.
Vorgesetztenverhalten
Direct supervisor.... excellent. As you climb the corporate ladder however, a distinct arrogance starts taking over. Normal in most larger corporations.... here no different.
Arbeitsbedingungen
Excellent
Kommunikation
As in every large company, the important information sometimes takes too long to leak down to the lower levels. Similarly, when suggestions from the lower levels are made, they get stopped in the middle before even getting the chance of going to a higher level. But the „normal“ communication between employees and their direct managers is normally very good.
Gleichberechtigung
Men, women, foreigners and handicapped. All treated the same.
Interessante Aufgaben
With new restructuring taking place, the job descriptions do not fully represent the tasks. This however is being worked on.
Thank you for your positive feedback! We appreciate that you took the time and are happy to hear that you enjoy working for Boeing. Please feel free to reach out anytime if you have ideas or suggestions for improvement and let us know how we can support you. It’s great to have you on our team and we wish you all the best for your future at Boeing.
Kind regards Your Boeing HR-Team
Großer Name - Nichts dahinter
2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Boeing Distribution Services GmbH in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- selten muss man Überstunden leisten - Gehalt immer sehr pünktlich - vereinzelte Mitarbeiter sind großartig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teamleiter teilweise nicht qualifiziert für eine Teamführung - Der Umgang mit den Menschen im Lager - arbeiten wie vor 20 Jahren - Bonussystem - Mitarbeiter untereinander (hier wird nachgeredet)
Verbesserungsvorschläge
Man sollte vielleicht auf den Menschen mehr rücksicht nehmen. Die Zahlen stehen hier im Vordergrund. Erst dann kommt der Mitarbeiter.
Das Kantinenessen ist verbesserungswürdig. Vegetarische Speisen sind manchmal bei präziser Betrachtung keine.
Teamleiter sind völlig überfordert und gestresst, da sollte man auch nachbessern.
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben. Darüber freuen wir uns sehr, da es uns Hinweise gibt, wie wir uns in Zukunft noch verbessern können. Grundsätzlich freut es uns, dass du mit deinen Arbeitszeiten und der Work-Life-Balance zufrieden bist, aber bedauern es natürlich, dass du Boeing als Arbeitgeber insgesamt, insbesondere aber die Führungskultur und den Teamzusammenhalt, nicht positiver wahrnimmst.
Es ist uns wichtig, ein vertrauensvolles Arbeitsklima zu schaffen, bei dem eine offene Zusammenarbeit zwischen Führungskraft und Mitarbeiter sowie zwischen Kollegen untereinander stattfindet. Wir nehmen dein Feedback daher sehr ernst und möchten dich gerne zu einem vertraulichen Austausch einladen, bei dem wir über die genannten Punkte ausführlich sprechen können. Wir würden uns freuen, wenn du dich bei uns unter emea.jobs@boeingdistribution.com oder gerne auch direkt bei deinem Anprechpartner aus der Personalabteilung zu einem vertrauensvollen Gespräch meldest.
Basierend auf 80 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Boeing Distribution Services durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 86% der Bewertenden würden Boeing Distribution Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 80 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 80 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Boeing Distribution Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.