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intumind 
GmbH
Bewertung

Erstklassiger Bewerbungsprozess womit u.a. der Bewerber selbst herausfinden kann ob der Job zu ihm passt oder nicht!

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Customer Care Mitarbeiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Bewerbungsfragen

  • Fragen zur eigenen Motivation. Warum bewirbt man sich? Welche persönlichen Ziele hat man? Warum passt man zum Unternehmen?
  • Aus welchen Gründen möchte man Wechseln? Welche Erfahrungen hat man bisher gemacht?

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Pia, Teamleitung People & Culture
PiaTeamleitung People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber! Vielen Dank für die Zeit, die du bisher in den Bewerbungsprozess und in deine Bewertung investiert hast. Es freut mich sehr zu lesen, dass wir dir bisher einen guten Einblick geben konnten und du den Prozess als Positiv empfunden hast.

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