5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unprofessionell und unangenehm
Bewerber/inHat sich 2022 bei IP Exchange GmbH in Nürnberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es wirkte alles sehr künstlich und nicht gut, man sollte in Zukunft einfach weniger Menschen ins Vorstellungsgespräch haben. Einer der schlechtesten Gespräche die ich je hatte!
Bewerbungsfragen
- Allgemeines
- Gründung, wechsel etc..
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Klare Kommunikation, schnelle Reaktion,
Bewerber/inHat sich 2017 bei IP Exchange GmbH in Nürnberg beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Umgang mit besonderen Situationen: Kollege der Informationen nicht liefert; Kunde der Stress macht, ...
- Fragen zu:
- Werdegang/Jobwechsel
- Wechselmotivation
- Hobbys
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Bewertung von IP Exchange auf Kununu
Bewerber/inHat sich 2010 bei IP Exchange GmbH in Nürnberg als Fachinformatiker beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wartezeit gab es keine und eine Verzögerung meinerseits wurde entschuldigt und akzeptiert. Das Gespräch dauerte ca. eine Stunde und es wurden verschiedene Frage auf dem Gebiet der Informationstechnik gestellt. Diese bezogen sich i.d.S. auf Programmierung, Kompetenzen und Erfahrungen.
Bewerbungsfragen
- Die Fragen waren eher fachlicher Natur.
- Dies war bei mir damals nicht relevant, da ich als Junior-Systemadministrator kaum Vorerfahrung hatte.
- Ob ich bereit wäre eine weniger komplexe Aufgabe als die in der ausgeschriebenen Position kurzfristig zu übernehmen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Befriedigend: 2.4 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich bei IP Exchange GmbH in Nürnberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Unkoodinierter Bewebertag mit zu vielen Teilnehmern, dauerte zu lange. Es hätten mindestens zwei Gruppen gebildet werden müssen. Das war mit sehr langen Wartezeiten verbunden.
Bewerbungsfragen
- Reine Abfrage welche Kunden mitgebracht werden, dafür aber gleich ein befristeter Arbeitsvertrag.
- Kommt eindeutig der Eindruck rüber Kundenkontake wichtig, Mitarbeiter nicht wichtig, nach erfolgtem Kundenabfischen kann
- der Arbeitsvertag mal nicht verlängert werden. Unterlagen zum Bewerbungsgespräch wurden überhaupt nicht angeschaut!
- Was ist das für eine Vorbereitung und Umgang mit einem Bewerber. Dafür im Gespräch noch mit dem iPhone Mails checken.
- Wenn das die Firmenkultur darstellen soll, tun mir die Mitarbeiter dort wirklich leid.
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Professionalität des Gesprächs
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Sehr gut: 4.3 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2006 bei IP Exchange GmbH in Nürnberg als 1st Level Support beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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