40 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) Bewertungen
IQTiG
(Institut
für
Qualitätssicherung
und
Transparenz
im
Gesundheitswesen)
Berlin
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 48%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weder unabhängig noch wissenschaftlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bezahlung, gute technische Ausstattung, Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Arbeit im Home Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Selbstbewusstsein gegenüber dem Auftraggeber. "Wissenschaftlichkeit" verwässert im Schreiben von Berichten, während der Bezug zur Wissenschaftscommunity außerhalb des Instituts komplett fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Wissenschaftskompetenz der Mitarbeitenden und Führungskräfte sollte gefördert werden. Mehr Selbstbewusstsein gegenüber dem Auftraggeber wäre wünschenswert, um auch weniger gefällige aber evidenz-basierte Empfehlungen zu formulieren und zu vertreten.
Arbeitsatmosphäre
Kein von Fairness und Vertrauen geprägtes Arbeitsklima.
Image
Verstaubt, bürokratisch, wenig innovativ und unwissenschaftlich.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitgestaltung, Arbeiten im Home Office möglich.
Karriere/Weiterbildung
Teilnahme an Weiterbildungen sind möglich; Möglichkeiten der Entwicklung innerhalb des Instituts sind sehr begrenzt.
Vorgesetztenverhalten
Kein Einbezug der Mitarbeitenden in Entscheidungen. Entscheidungen werden top-down getroffen und durchgesetzt. Change-Prozess im Institut erfolgt ebenfalls top-down, indem Mitarbeitende nur bei der Umsetzung der Ziele ihrer Vorgesetzten einbezogen werden, nicht aber als gleichberechtigte Impulsgeber.
Interessante Aufgaben
Es geht um das Abarbeiten von Themen und Aufgaben - wissenschaftliches, kritisches oder kreatives Denken ist dagegen nicht erwünscht. Stattdessen wird nur darauf geschaut, was dem Auftraggeber passen würde.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Präsenz geht vor Effizienz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Personalentwicklung mal anfangen
Arbeitsatmosphäre
Im Team ok
Image
Nicht gut.
Work-Life-Balance
Einige Kollegen machen Teilzeit
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen
Kollegenzusammenhalt
Im Team ok
Umgang mit älteren Kollegen
Individuell unterschiedlich
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind vor allem mit sich selbst beschäftigt.
Arbeitsbedingungen
Büropräsenz wird gefordert.
Kommunikation
Flurfunk und Arbeitsanweisungen
Interessante Aufgaben
Man arbeitet eigentlich an einer guten Sache, verliert sich aber im Detail.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Herausfordernde Projekte im Organisationskosmos des Gesundheitswesens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei IQTIG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlichkeit hinsichtlich der Absprachen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mut zum Wandel
Arbeitsatmosphäre
Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben mit Augenmaß
Image
Derzeit Findungsprozess zur Corporate Identity Entwicklung/ Corporate Spirit
Karriere/Weiterbildung
Strategische Personalentwicklung
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Vergütung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Berücksichtigung der im Rahmen des möglichen zur Verfügung stehenden Optionen.
Kollegenzusammenhalt
Über alle Bereiche betrachte gut
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt junge Belegschaft, aber immer kollegiale Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten
In meinem Umfeld sehr gut, es wird Schwankungen in der Beurteilung geben.
Arbeitsbedingungen
Perfekte bauliche Arbeitsausstattung
Kommunikation
Alle Ebenen der Kommunikation werden bedient.
Gleichberechtigung
Ja klar.
Interessante Aufgaben
Kreativität ist gefragt, originelle Lösungen für Komplexe Fragestellungen sind täglich erforderlich. Es wird nie langweilig.
Work-Life-Balance
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Sekretariat vom Lobbyistenverein G-BA
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IQTIG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice/ Nette Leute
Verbesserungsvorschläge
- aus den Fängen des G-BA befreien. Eventuell mit Unterstützung des BMG.
Arbeitsatmosphäre
Keine klaren Strukturen und Prozessabläufe. Dadurch häufig ineffizienten Schleifen
Work-Life-Balance
Viel Work wenig balance. Teilweise unhaltbare kurzfristig Fristen.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice, können die Arbeitslast nur bedingt auffangen
Karriere/Weiterbildung
Wenig Weiterbildung, kaum Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln oder im Unternehmen aufzusteigen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt okay.
Wenige Benefits außer Obstkorb. Aber keine Zuschüsse zu Sport/ Fahrrad/ Jobticket
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Papier wird ausgedruckt, obwohl dort eine positive Entwicklung zu beobachten ist
Kollegenzusammenhalt
In einem Abteilung gut, Abteilungsübergreifend weniger gut. Teilweise sogar durch Neid geprägt
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise Diskrimierungen Äußerungen gegenüber Minderheitsgruppen
Vorgesetztenverhalten
Leitungen sind gut. Dennoch kommt das IQTIG gegen die Vorstellungen des G-BA nicht an. Auch wissenschaftliche Argumente zählen dann nicht. Leitungen dann häufig machtlos
Arbeitsbedingungen
Am Tiergarten gelegen aber zur S Bahn guter km zu laufen
Kommunikation
Zwischen Abteilungen nicht gut, die eine Hand weiß nicht was die andere macht. Einige Fachbereiche halten ihr Wissen absichtlich zurück um eine Monopolstellung zu behalten.
Gleichberechtigung
Gleiche Arbeiten/Position wird nicht gleich bezahlt
Interessante Aufgaben
wissenschaftliche Arbeiten und Erkenntnisse werden vom G-BA so lange zerredet, bis ein schlechter Kompromiss geschlossen wird.
Image
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Flexible Arbeitszeiten, gute technische Ausstattung zu Kosten von Führung und Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern / Hierarchie
Verbesserungsvorschläge
Einbezug der fachkompetenten Mitarbeiter in fachliche Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, übergeordnet nicht gut
Image
Zunehmend schlechter Ruf was die Fachkompetenz und die Unabhängigkeit angeht
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, je nach Aufgabengebiet jedoch längere Zeiträume kein Urlaub möglich.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird teilweise gefördert, Aufstiegschancen kaum vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für Gesundheitswissenschaftler, für Ärzte je nach Gusto der Geschäftsführung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch zu viel ausdrucken
Kollegenzusammenhalt
Team selbst und einzelne Kollegen anderer Abteilungen gut, übergeordnet teilweise mißgünstig
Vorgesetztenverhalten
Ton und Art und Weise unangebracht und das bei teilweise unzureichenden inhaltlichen Kenntnissen
Arbeitsbedingungen
Je mehr Kontakt zu übergreifenden Prozessen und Führungsebene, desto belastender
Kommunikation
Auf Arbeitsebene teilweise gut, Führungsebene und Abteilungsübergreifend nicht ausreichend (Qualität und Quantität)
Gleichberechtigung
Gehaltseinstufung nach Gusto der Geschäftsführung (teilweise schlechter bezahlt trotz höherer Qualifikationen und gleichen Aufgaben)
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Ein modernes Institut Halb Firma/Halb Behörde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen in seine Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wird zu viel diskutiert.
Arbeitsatmosphäre
Man wird von Kollegen unterstützt und fühlt sich wohl. Es gibt trotz Pandemie sehr viel Austausch. Gelegentlich kriselt es in einigen Abteilungen. In der IT merkt man davon allerdings wenig.
Image
Es gibt noch Luft nach oben, was Außendarstellung und Selbstbild angeht.
Work-Life-Balance
Überstunden werden nicht erwartet und auf private Belange wird in einem gewissen Rahmen Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert, aber steht nicht im Vordergrund.
Gehalt/Sozialleistungen
Dem Job mehr als angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwer zu beurteilen. Steht sicher nicht im Vordergrund, aber sicher auch kein Klimasünder.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Kollegen aus beinahe allen Alterskohorten.
Vorgesetztenverhalten
Habe bisher nur vorbildliches erlebt.
Arbeitsbedingungen
Technik ist solide, Unterstützung durch die Admins. Wer will kann unter Corona-Auflagen ins Büro.
Kommunikation
Die Institutsleitung bemüht sich redlich darum alle Mitarbeiter abzuholen. Per Videobotschaft, Institutsversammlung etc.
Gleichberechtigung
Nehme einige Frauen in Leitungspositionen wahr. Die IT ist leider wie so oft, nicht paritätisch besetzt. Die Frage ist, ob das möglich ist.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben, aber aufgrund der Arbeit des IQTIG eben nicht nur. Qualitätsanalyse kann bisweilen trocken sein.
Kollegenzusammenhalt
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Abwechslungsreich, fordernd, viele nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zumeist sehr angenehm, manchmal stressig.
Image
Daran müsste noch gearbeitet werden
Work-Life-Balance
Man muss diese selbst organisieren, geht aber super mit der Regelung zum mobilen Arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Vorhanden, wenn man das einfordert
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut im Vergleich mit anderen, ähnlichen Organisationen bzw. vergleichbaren Jobs
Kollegenzusammenhalt
Sehr viele nette und hilfsbereite Kollegen, mit denen man auch privat ab und an was macht.
Vorgesetztenverhalten
Immer sehr gut bisher.
Arbeitsbedingungen
Volle, moderne technische Ausstattung inkl. höhenverstellbaren Tischen
Gleichberechtigung
Viele Frauen in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Ständig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Viele positive Aspekte
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kollegiale miteinander und die interessanten ssehr abwechselungsreichen Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben und Strukturen sind überwiegend historisch gewachsen
Verbesserungsvorschläge
Strukturen müssen klarer definiert und eingehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite sehr gerne im IQTIG. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Ich kann mir meine Arbeitszeit weitestgehend frei einteilen. Meine persönliche Arbeitsauslastung entspricht meiner regulären Arbeitszeit.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen kann man sich gut austauschen. Bei Problemen unterstützen wir uns gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe bisher nur gute Erfahrungen mit meinen Vorgesetzten machen können.
Kommunikation
Wir Mitarbeiter werden bei Entscheidungen eingebunden. Die Absprachen im Team erfolgen gut strukturiert und regelmäßig.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Froh, weg zu sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sagt, man entwickelt hier neue Wege. Aber es werden nur die alten Zöpfe anderer Institute neu zusammengeflochten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war geprägt von Unverständnis und Missgunst. Die hierarchische Struktur war undurchsichtig, so wurde Lästerei Tür und Tor geöffnet. Und ja, ich habe wirklich hier gearbeitet. ;)
Work-Life-Balance
Obwohl ich in Teilzeit tätig war, war ich gezwungen, täglich eine Mittagspause zu machen. Bei der Stundenanzahl ist das nach Arbeitszeitgesetz nicht vorgeschrieben.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten, mich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln, wurden mir trotz Nachfrage verwehrt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache billig.
Kollegenzusammenhalt
Man muss sich seine Leute suchen, und bestimmte Grüppchen halten bestimmt super zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die hierarchische Struktur war undurchsichtig und unklar. So entstand mein Job mit Arbeitsaufforderung auf Zuruf und ohne Ansprechpartner bei Problemen.
Arbeitsbedingungen
Elfenbeinturm.
Kommunikation
Kein offenes Gespräch möglich, alles passiert hintenrum. Man betritt einen Raum, und es herrscht direkt großes Schweigen.
Interessante Aufgaben
Leider nein. Beim Einstellungsgespräch wurden die Aufgaben anders besprochen. Für die ausgeführte Stelle war ich mehrfach überqualifiziert.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IQTiG (Institut für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.