itemis AG Fragen & Antworten zum Unternehmen

  • Lünen, Deutschland
  • BrancheIT
itemis AG

Fragen und Antworten

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2 Fragen

Wie sind die Reiserichtlinien im Unternehmen - für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die häufig dienstlich verreisen? Insbesondere beim Thema Bahn (1. Klasse?) und Hotelübernachtungen?

Gefragt am 15. November 2019 von einem anonymen User

Sandra Wagener, Leiterin Recruiting & Talent Acquisition, itemis AG

Antwort #1 am 18. November 2019 von Sandra Wagener

itemis AG, Leiterin Recruiting & Talent Acquisition

Hallo! Vielen Dank für deine Nachricht, die ich hiermit gerne beantworte: Um den zeitlichen Aufwand für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen niedrig zu halten, gibt es bei uns im Haus eine zentrale Stelle, die sich um die Planung und Buchung aller Dienstreisen kümmert. Unternehmensweit haben wir uns darauf geeinigt, bei Bahnfahrten die 2. Klasse zu nutzen. Die Unterbringung erfolgt in einem Mittelklassehotel. Der Preis sollte dabei regional angemessen sein. Ich hoffe ich konnte deine Fragen beantworten, ansonsten melde dich gerne bei uns. Viele Grüße Sandra

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Hallo zusammen, ein paar Dinge würden mich interessieren hinsichtlich einer Position in eurer IT: - Gibt es Mitarbeiterpartizipation in der Gestaltung des Unternehmens? - Arbeitet ihr mit modernen Sprachen wie golang derzeit? - Falls die Frage nicht zu vermessen ist: Wie sieht das durchschnittliche Gehaltsband für Software-Entwickler mit etwa 5-8 Jahren Berufserfahrung und einem Studium bei euch aus? Vielen Dank!

Gefragt am 21. März 2019 von einem Bewerber

Sandra Wagener, Leiterin Recruiting & Talent Acquisition, itemis AG

Antwort #1 am 22. März 2019 von Sandra Wagener

itemis AG, Leiterin Recruiting & Talent Acquisition

Hallo lieber Bewerber/liebe Bewerberin! Vielen Dank für deine Nachricht und dein Interesse an itemis. Ich versuche mal, deine Fragen so gut es geht zu beantworten: 1. Mitarbeiter partizipieren bei der Gestaltung des Unternehmens in vielerlei Hinsicht: von Ideen für die Ausstattung der Büros, über das Aufgreifen von neuen Trends im Rahmen unser 4+1 Weiterbildung bis hin zum Aufbau von neuen Geschäftsbereichen. 2. Wir arbeiten sowohl in Kundenprojekten als auch in Forschungsprojekten mit vielen verschiedenen, neuen Technologien. Konkret Golang hat jedoch bisher leider noch keine Projektrelevanz für uns, auch wenn der ein oder andere Mitarbeiter sich mit der Sprache schon auseinander gesetzt hat. 3. Wir bezahlen marktgerechte Gehälter, die sich nach deinem Ausbildungs- und Erfahrungsstand, sowie deiner Verantwortung in unseren Projekten richten. Entsprechend groß ist die Spanne vom IT-Consultant bis hin zum Experten für ein Spezialthema. Solltest du weitere Fragen haben, kontaktiere mich gerne direkt oder bewirb dich einfach bei uns :-) Viele Grüße und ein schönes Wochenende Sandra

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