25 Bewertungen von Mitarbeitern
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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viele sehr nette Kollegen. hoffentlich bleiben einige noch lange. da viele sich umschauen ist es leider etwas ungewiss. Die Firma ist eine gute Zwischenstation, man lernt einiges.
Nach außen großzügig, flexibel und amerikanisch, nach innen leider nicht. wer sich weiterentwickeln will, ist schon weg.
Überstanden fallen ab und zu an, aber damit kann ich recht gut leben. Ausgleich gibt es aber dafür nicht - weder durch Freizeit noch finanzieller Ausgleich. Muss man sehen, ob man damit leben kann. Die unausgeglichenen Mehrstundn stören mich bei all dem noch am Wenigsten.
Schöner Ausblick auf Berlin - sofern man nicht in einem Büro sitzt mit Ausblick auf den hinterhof. ist eben Zufall. aber wenn man Glück hat, ist die Aussicht schon schön. Sonst alles (technische Ausstattung) im Normbereich, nichts besonderes. Für ein IT-Unternehmen eher schon etwas wenig für die Mitarbeiter, leider.
Leider keine Erfolgsbeteiligung. Wenn das Unternehmen aber mal nicht so rund läuft, spürt man das als Mitarbeiter sofort, da sind die Cheffs nicht zurückhaltend
Die Kollegen: Hier funktioniert der Zusammenhalt fast immer richtig gut und die Zusammenarbeit untereinander macht Spaß.
Man kann sich mit eigenen Ideen in Projekte einbringen.
Es gibt keine positiven Merkmale bei der ITK group: Das Managment ignoriert seine Mitarbeiter nach Kräften, deswegen kenne ich auch huier niemanden, der nicht darüber nachdenkt, sich was neues zu suchen.
Mitarbeiter mitnehmen undinformieren, Leistungen anerkennen und loben; Gehälter anpassen, diese liegen unter Durchschnitt
Schönes Büro in ein guten lage. das ist auch schon alles.
Also im Management sollten kompetentere Leute sein. Einer ist völlig überfordert mit den Anforderungen, daher gibt es auch einen hohe Mitarbeiter-Fluktuation. Gar die Buchhalterin ist gegangen, das sagt alles. Auch ich bin auf der Suche nach einem neuen Job. Während der Vorstellungsgespräche bin ich erstmal über den schlechten Ruf der Firma aufmerksam geworden.
Bringt doch eh nix.
unterdurchschnittlich, mit 2500 brutto im monat ist man schon sehr gut bedient, trotz hoher qualifikation und Berufserfahrung, Weihnachts- oder Urlaubsgeld gibt es nicht. Gewinnbeteilung auch nicht.
Flexible Arbeitszeiten haben nur eine Handvoll Leute, alle anderen sind streng an Zeiten gebunden.
Homeoffice ist gar nicht gern gesehen und wird ebenso nur einer handvoll Leuten erlaubt.
Das Gehalt wird nie pünklich bezahlt, sondern immer 4 bis 7 Tage nach der fälligkeit.
Wohin die Chefs wollen, weiss niemand. Ständig ändern sich die Richtungen. Meist aber hört man garnichts und auf emails bekommt man tage bis wochenlang keine Antworten. All das hindert uns daran, dass wir gut und schnell arbeiten können. Schlimmer sind nur noch die aufgestellten Regeln, die arbeitsrechtlich bestimmt nicht durchgehen würden, wie zum beispiel, daß Urlaubstage einfach eingetragen werden, auch wenn man keinen Urlaub haben möchte. Der Mitarbeiter hat keine möglichkeiten sich einzubringen noch wird er respektiet - es wird einfach über ihn und seine Zeit verfügt. Im grunde muss man den chefs jeden Tag zeigen wir froh und dankbra man ist, daß mann da arbeiten darf. Zurück bekommt man aber nichts.
PERFEKT: Neben der Arbeit kommt der Humor nicht zu kurz, "es darf auch gelacht werden"; kein "böser Blick" wenn man mal 15 Min. zu spät kommt oder wegen privater Angelegenheiten mal ein Stündchen früher gehen will. Urlaub kann man nehmen, wann man will, kurze Absprache mit den Kollegen und dann läuft das... auch von heute auf morgen
Ja, es ist viel zu tun aber jeder Mitarbeiter hat seine Freiheiten. Kein Problem mit Urlauben!
Vollste Unterstützung in Weiterbildung und persönlicher Zertifierzierung! Kosten werden komplett vom Unternehmen getragen.
Sehr gute Bezahlung, 90% aller Mitarbeiter haben Handy und Laptop auf Firmenkosten, welche im Rahmen auch privat genutzt werden dürfen.
Ein unglaublich starkes Team, wo der Eine für den Anderen Eintritt und unterstützt!
Wer arbeitet nicht gerne über den Dächern von Berlin, direkt an der Spree und das mit einer Dachterrasse von 150 m² dazu noch alles von Stararchitekten GRAFT designed.
Kurz, direkt, persönlich, schnell, unkomplziert.
Kein Vergleich zu anderen Unternehmen wo alles mit Druchschlag in 5facher Ausführung mit Unterschriftenmappe und Quittierung aller Infos abläuft.
An der Spitze aller Entwicklungen zu stehen und das sogar mit einer Nasenlänge Vorsprung vor Weltkonzernen ist mehr als interessant... spannend & aufregend!!!
die firma hat es drauf, weil hoch qualifizierte Mitarbeiter sich sehr einsetzen. Die Vorgesetzten wissen das leider gar nicht zu schätzen
der Mitarbeiter wird sehr kleingehalten.
Die Firma zahlt gehälter die weit unter dem bundesweiten Durchschnitt liegen. Benefits werden nicht geboten. Ausser den Außendienstmitarbeitern darf kein anderer Mitarbeiter mal ab und zu im Homeoffice arbeiten, denn die Vorgesetzten trauen ihren Mitarbeitern kein Stück über den Weg,. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gibt es nicht. Beteiligungen bei Firmenwachstum ebenfals nicht. Frauen werden benachteilgt und schaffen es kaum nach oben.
Das team ist aber toll.
Sehr innovatives Unternehmen, mit internationaler Ausrichtung
gute Arbeitsatmosphäre, tolle Räumlichkeiten
Vorher überlegen was man sagt, damit keine sinnlosen Gerüchte entstehen. Das der Eine manchmal nicht weiss was der Andere tut. Gut, kompetente und engagierte Mitarbeiter nicht mit Arbeit überladen, sondern das richtige Maß finden.
Kompetente Leute auf Führungspositionen setzen, vielleicht auch mal mit mehr Berufserfahrung und Führungsfähigkeiten.Weiterbildungen für Mitarbeiter.
-Kurze Wege führen schnell zum Ziel.
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