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ITscope 
GmbH
Bewertung

Sehr nette Kollegen und Chefs, flexible Arbeitszeiten, Spitzen-Klima

4,8
Ex-Werkstudent/inHat bis 2012 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am besten finde ich die Innovationskraft und dass die Firmenleitung begriffen hat, dass ohne Investitionen der ROI immer nahe Null bleiben wird. Das Geld wir aber keinerlei verschwendet: wir sind immer noch in einer schwäbischen Firma. Trotzdem hatte ich nicht ein mal den Gedanken, dass jemand hier geizig wäre, wie es bei meiner aktuellen Firma der Fall ist...
Sonst siehe Kommentare oben, mein Pulver ist verschossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es sollte klarer sein, wer eigentlich was macht - als Werkstudent ist der Aufgabenbereich zwar beschränkt, aber trotzdem ist es interessant, die Firma besser zu kennen.

Verbesserungsvorschläge

Im Wiki eine Liste einrichten mit Aufgabengebieten der einzelnen Mitarbeiter.
Und nicht an der Hardware sparen (das habt ihr noch nie, aber fangt jetzt nicht damit an)! :-)

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich immer auf die Arbeit gefreut!

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind offen und ehrlich, was für eine gute Stimmung sorgt. Einzelne Leute laden auch mal die gesamte Firma zu Grillpartys ein, und es gibt auch ein Fussballteam.

Vorgesetztenverhalten

Alle Chefs sind sehr nett und hören auch auf Kritik.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Themengebiete aus Hard- und Software. Ab und zu muss man auch mal eine Woche lang Excel-Tabellen bearbeiten und erstellen, aber das gehört dazu!

Arbeitsbedingungen

Eigentlich alles was man sich für einen IT-Job wünschen kann: Schnelle aktuelle Rechner und eine sehr gute Kaffeemaschine! Die Sitzgelegenheiten sind gut, es gibt einen Tischkicker um ab und zu mal zu entspannen, die Küche ist gut ausgestattet mit einem riesigen Kühlschrank, und das Beste: Es gibt jeden Tag frisches Obst und Gemüse umsonst. Die lichtdurchfluteten Räume tragen zu einer guten Stimmung bei.

Karriere/Weiterbildung

Wegen der flachen Hierarchie und dem begrenzten Aufgabenumfeld ist die Leiter hier flach - nichts für karrieregeile Möchtegern-CEOs.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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