kaschierte Akkordarbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Referenten und Leiter
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte mit Persönlichkeit und den Faktor Mensch
Arbeitsatmosphäre
In Gruppierungen während Pausen gut,ansonsten stickige Luft von oben
Ohren auf Augen zu
Kommunikation
Die Gedanken sind frei,jedoch empfiehlt es sich,diese für sich zu behalten
Kollegenzusammenhalt
Wenig gute,wenig Füreinander
Immer die gleichen
Work-Life-Balance
Wenn mal wenig Arbeit da ist,wird man gerne mal Heim geschickt,dann passen die Zahlen
Vorgesetztenverhalten
Gute Arbeit wird als selbstverständlich angesehen und es wird sich nur über Kritik zu den Leistungen der Mitarbeiter geäußert.Arrogant und Besserwisser,Chef spielen.Guter Umgang hat im Studium gefehlt und eigenzucht ist nicht das wahre
Schade es ändert sich nichts durchs blenden und hinhalten und jammern und vergraulen.
Wenig power viel Luft und ausrede
Woanders wäre das Nest nicht so warm wie hier deshalb einfach weitermachen
Interessante Aufgaben
Starres eintöniges abarbeiten
Gleichberechtigung
Die Auslastung der Bereiche ist nicht ausgeglichen
Mitarbeiter A genießt einen bestimmten Status während Mitarbeiter B immer den kürzeren zieht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Äußerst umweltunbewusst
Gehalt/Sozialleistungen
Geld war schon immer pünktlich
Karriere/Weiterbildung
Ob neu oder alt haben keine Chance etwas zu ändern
Aufspielen um vorgesetzter zu werden und Lorbeeren einsammeln auf kosten anderer schlecht fürs Ego und trotzdem richtig gemacht