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Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Professionalität, Struktur, das Produkt
Viel Fluktuation: ca. 5% pro Jahr. Ein harter Kern bleibt, der Rest wird gewechselt wie es bedarf. Die Zeit und Leistung wird exakt gemessen und bewertet dadurch verbringen Leute viel zu viel Zeit mit Dokumentieren und belegen, so dass die eigentliche Arbeit und Leistung auf der Strecke bleiben. Je nach Abteilung entsteht fast schon das Gefühl dass das Dokumentieren und Abrechnen nach der Arbeitszeit erledigt werden sollen.
Vielleicht sollte man dieses "We are Familly" Gerede verwerfen und sich klar eingestehen dass man eine "Corporate Machine" ist. Daran ist nichts schlimmes aber so weiß wenigstens jeder woran er ist.
Professionell, leider künstlich hochgespieltes Familiengefühl
Ist der Hersteller einer guten Software. Das Produkt ist wirklich gut
Je nach Abteilung schwankt das zwischen 3 und 4 Sternen
In der Firma ok. Nach der Firma besser da man viele Chancen bei Partnern hat und Bedarf besteht das Produkt zu implementieren.
Das Gehalt ist durchschnittlich, Sozialleistungen gut. Jobrad ohne Abzug und Fittnesstudio wird übernommen. Je nach Abteilung gibt es einen Firmenwagen der sich finanziell aber nicht lohnt. Da kann man genau so gut privat Leasen.
Homeoffice, Radfahrer und Read before Print Mentalität. Also sehr gut
Leute kommen und gehen ständig da bleibt kein Platz für Zusammenhalt. Private Treffen eher selten. Man fährt eher auf der Kollegen Ebene.
Das Alter spielt eher keine Rolle, nur Leistung zählt auf Dauer
Professionell, wollen keinen engeren Kontakt aufbauen
Professionell, gute Ausstattung
Auf Arbeitsebene sehr gut, sonst minimalistisch
Politisch fast schon Überkorrekt
Ständig neue Probleme zu lösen und neue Projekte zu bauen. Abwechslung ist da, selbst bei wiederkehrenden Aufgaben.
Hilfsbereite und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre. Arbeiten auf Augenhöhe.
Als Werkstudent kann man seine Arbeitszeiten nach dem Bedarf des Studiums gestalten. Flexibles Arbeiten, auch halbtags, ist ohne Probleme möglich.
Zufriedenstellender Stundenlohn als Werkstudent. Bonus ist das 13te Gehalt, was jede Person (auch Werkstudenten) im Unternehmen bekommen
Freundschaftliches Verhältnis zu allen Personen im Team. Verschiedene coole Teammeetings
Offene und ehrliche Kommunikation
Als Student bekommt man eigenen Laptop, Headset, Maus etc. - alles war man zum Arbeiten braucht. Home Office ist Standard und man kann flexibel entscheiden ob man ins Büro kommen möchte.
Offene Kommunikation im Team und durch das Management. Mögliche Probleme können offen angesprochen werden.
Man arbeitet direkt im Team mit und kann aktiv mitgestalten.