leichter Einstieg für Berufsanfänger, Gehalt unterdurchschnittlich, lange Kündigungsfrist
Gut am Arbeitgeber finde ich
leichter Einstieg für Berufsanfänger
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz sollte attraktiver werden, dann würden Mitarbeiter auch länger bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt transparenter machen - Haustarif öffentlich zugänglich
Mehr Gehalt. Evtl. weniger in das Aufkaufen von neuen Rehakliniken investieren und dafür mehr in die Mitarbeiter (meine persönliche Meinung, ich habe in diesem Bereich keine wirtschaftlichen Erfahrungen)
kürzere Kündigungsfristen oder Aufhebungsverträge ermöglichen (diese werden /wurden i.d.R abgelehnt)
Arbeitsatmosphäre
sehr respektvoller Umgang miteinander. Ich habe mich wohl gefühlt
Kommunikation
ich habe viel Feedback erhalten, teilweise hätte ich aber lieber freier gearbeitet.
Work-Life-Balance
Arbeit war in der Regel gut zu schaffen.
Gehalt/Sozialleistungen
private Träger zahlen im sozial/Gesundheitsbereich i.d.R. allgemein wesentlich weniger als die öffentlichen. Ich hatte das Gefühl, dass das Johannesbad das absolute Minimum was private Träger zahlen zahlt (manche privaten Träger zahlen etwas mehr).
Karriere/Weiterbildung
ich hatte schon das Gefühl, dass ich gefördert werde.
Nach meinem Gefühl gibt es auch teilw. leichtere Aufstiegschancen.