Eingefahrene Strukturen. Mehr Schein als Sein. Vorgesetzte, die keine Ahnung haben, was man den Tag über tut.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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