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Junge 
Fahrzeugbau 
GmbH
Bewertung

Man darf dem Auftritt bei Facebook nicht glauben, es ist mehr "Schein als Sein". Solides Produkt.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Junge Fahrzeugbau GmbH in Barsbüttel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehälter pünktlich bezahlt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter nur eine Nummer sind und ihnen keinen Wertschätzung gegenüber gebracht wird.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige und ehrliche Mitarbeitergespräche durchführen. Informationsprozesse verbessern. Mitarbeiter fördern und fordern. Vertrauen in Mitarbeiter haben.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist unterkühlt. Abteilung entfremden sich untereinander. Jeder arbeitet seinen Bereich ab. Ein "WIR" gibt's nicht.

Kommunikation

In der Regel sind Informationen eine "Holschuld". Einen Informationsprozess gibt es nicht. Nach Meinungen wird nicht gefragt.

Kollegenzusammenhalt

Hauptsache ich habe meinen Arbeitsplatz sauber. Zusammenhalt wird nicht gefördert. Es gibt eine Mehrklassengesellschaft. Einige Abteilung sind "oben auf", andere Abteilungen spielen keine Rolle.

Work-Life-Balance

Work-Life-Was? Arbeiten... Arbeiten... Arbeiten... Balance gibt es nicht. Es wird gefordert, nicht gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sieht und hört man nur, wenn sie etwas wollen. Nach Meinungen wird nicht gefragt.

Interessante Aufgaben

Monotonie. Wenig Entscheidungsspielraum. Es wird nur von oben nach unten entschieden. Freiräume für Gestaltung und Entscheidung gibt es wenig.

Gleichberechtigung

Eine Benachteiligung von Frauen oder Männern gibt es nicht. Alle werden gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren ist genauso wie mit jüngeren, es gibt keinen Unterschied.

Arbeitsbedingungen

Alles okay. Nichts was man positiv oder negativ herausstellen muss.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wer heutzutage kein Umweltbewusstsein hat, der ist auf dem falschen Weg. Alles okay.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter liegen am unteren Ende. Inflationsausgleich oder ähnliches gibt es nicht. Nur wer fragt bekommt vielleicht was und dann auch nur, wenn von ganz oben positiv entschieden wird. Also immer schön "bitte, bitte" machen und/oder raumschleimen.

Image

Grundsätzlich ist das Image nach außen in der Branche gut. Das Produkt ist gut. Das Image leidet im Moment sehr, da die Zuverlässigkeit fehlt.

Karriere/Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung gibt's nur für wenige. Personalentwicklung gibt es nicht wirklich.

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