Immer mehr arbeiten - für immer weniger Lohn.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht arbeitslos ist.
Es gibt einen Betriebsrat. Jeder bekommt seinen Urlaub und mtl. sein Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeiten - bis es körperlich nicht mehr geht. Unterbesetzung ist normal. Arbeiten für 2 oder 3 Personen ist absolut normal. Unbezahlte Überstunden.
Die Filialleitung und Vertretung (egal - welche Filiale) sitzen die halbe Arbeitszeit vor der Tür und tratschen. Andere müssen Ihre Arbeit mit erledigen und kommen mit der eigenen Arbeit nicht mehr hinter her. Sehr schlechtes Klima. Viele ältere Damen arbeiten bei K&U - da diese leider keinen anderen Arbeitsplatz mehr bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Die Filialleitungen eingehend in Personalführung schulen. Das ist ebenso für die Bezirksleitungen empfehlenswert. Leider hat keine Führungskraft je eine anerkannte, tief greifendere Personalschulung, welche über mehere Wochen geht, absolviert.
Ein rotierendes System der Filialleitungen einführen - wie z.B. bei Richtern oder Zollbeamten. So fühlen sich die Leitungen bei der Arbeit nicht mehr wie im eigenen Wohnzimmer.