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Karls 
Erlebnis-Dorf
Bewertung

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Wer sein eigenes Familienleben liebt, sollte da unter keinen Umständen anfangen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Karls Erlebnissdorf in Rövershagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird erwartet den Fans ständig ins Gesicht zu lächeln und wertschätzend zu behandeln, wenn man dies als MA allerdings nicht vorgelebt bekommt, ist dies schlecht umzusetzen.

Verbesserungsvorschläge

Bitte bezahlt die MA endlich gerecht für diese umfangreichen Arbeiten. Die TL besser Schulen, wie z.b. Wertschätzend mit ihnen umgehen oder auch mal loben. Und baut endlich mehr Toiletten und eine Klimaanlage. Nicht jeder MA ist ersetzbar, jeder ist ein Individuum und sollte sich so behandelt werden.

Arbeitsatmosphäre

Jeder ist sich selbst am nächsten. Missgunst unter den MA.

Kommunikation

Tägliche Meetings sind ja schön, doch sollten doch für wichtige Sachen genutzt werden. Der Informationsfluss ist über Facebook besser als vor Ort.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. 10 h Schichten Minimum, im Sommer sogar 11h. 2 Pausen. Man hat rein gar nichts von seinem eigenen Leben.

Vorgesetztenverhalten

Hoch unmotiviert, über viele Sachen wird einfach hinwegsehen (traurig für die MA) oder es wird in den Ecken gequatscht. Überhaupt nicht wertschätzend.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es nicht, nur fürs gleiche Gehalt mehr Aufgaben.

Gleichberechtigung

Kommt auf die Nase an.

Arbeitsbedingungen

Katastrophe...Keine Klimaanlage(im Sommer echt ein No Go) man muss schon gucken das man nicht abklappt, 2 Pausen bei 10h die man sich nicht selbsteinteilen darf, keine Sitzmöglichkeiten, in der Pause wird man ständig mit baulärm beschallt (soviel zur erholungspause) viel viel zu wenig Urlaub

Gehalt/Sozialleistungen

Der Mindestlohn ist 2020 gestiegen, die Gehältet allerdings nicht. Man bekommt neue Aufgaben um andere Bereiche mit abzudecken ABER das Gehalt bleibt unterirdisch schlecht.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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