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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Information ist auch ne Information

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 als Koch beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man als Bewerber sein Vorstellungsgespräch selber Führen muss und auf gestellte Fragen zum Unternehmen keine Antworten beckommt, kann man auch nicht erwarten das man mit Freude sich zum Probearbeiten von EINER Woche anmeldet.
Über Geldangelegenheiten und sonstige Ramenbedingungen wurde Geschwiegen.
Aber Starköche aus Sternehäusern haben wollen....


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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