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Kastens 
Hotel 
Luisenhof 
Marie 
Sdralek 
geb. 
Kasten 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Schön wenn man gerne zur Arbeit geht

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr guter Zusammenhalt unter Kollegen. Es wird viel gelacht und Spaß gemacht, so fern es die Situation erlaubt. Alle sind sehr hilfsbereit. Vorgesetzte kann man alles fragen und bekommt auch auf Fragen die man eigentlich bereits wissen müsste immer eine freundliche Antwort. Über Fehler die man macht ärgert man sich selbst wahrscheinlich am meisten, da es in der Regel immer jemanden gibt der es für einen wieder glatt bügelt. Der Manager ist jemand mit dem man über alles reden kann. Sehr menschlich und verständnisvoll. Ein guter Typ. Er macht einen ausgezeichneten Job und obwohl er sich in erster Linie für das Hotel einsetzt, macht er sich auch für die Mitarbeiter stark. Wer sich mit dem Hotel identifizieren kann und dessen Gäste fürsorglich behandelt hat gute Chancen aufzusteigen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten im Hotelgewerbe sind nur schwer mit Familie zu vereinbaren.

Verbesserungsvorschläge

Vermögenswirksame Leistungen fänden sicher Zuspruch.
Eine Weihnachtsfeier an der alle Mitarbeiter gemeinsam teilnehmen können wäre herrlich. (wohl kaum machbar)

Arbeitsatmosphäre

Ehrlichkeit wird geschätzt. Jeder macht mal Fehler und darf ruhig dazu stehen. Das wird positiv anerkannt. Der Direktor ist jemand mit dem man über alles reden kann. Guter Mensch, toller Typ. Natürlich muss er immer im Interesse der Gesellschafter handeln, was aber auch heisst, dass Mitarbeiter die sich wohl fühlen besser arbeiten.

Kommunikation

Hier gibt es an und an mal das Phänomen, dass nicht alle Kollegen den gleichen Stand an Informationen haben. Da is auch mal Initiative gefragt.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird viel gelacht und Spaß gemacht. Macht einer einen Fehler, dann steht schon jemand bereit um diesen auszubügeln. Tolle Truppe.

Work-Life-Balance

Wer Urlaub hat wird nicht angerufen. Basta. Ist mir noch nie passiert, auch wenn ich von Kollegen erfuhr, dass ausgerechnet zu der zeit Leute wegen Krankheit ausfielen und not am Mann war. Die Arbeitszeiten sind dennoch schwer mit einem geregelten Familienleben vereinbar. Das hat das Gastgewerbe leider an sich.

Vorgesetztenverhalten

Immer Hilfsbereit und nachsichtig. Auch Fragen die man eigentlich wissen müsste werden freundlich beantwortet. Hatte nie vorbehalte mich wegen etwas zu melden. Immer Fair behandelt worden.

Interessante Aufgaben

Kommt ganz auf die Gäste an. Man macht schon irgendwie immer das selbe, nur jedesmal anders, weil die Gäste nunmal verschieden sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Selbst Kollegen die bereits in Rente wären durften noch weitermachen, falls sie es wollten.

Arbeitsbedingungen

Es sind alle Annehmlicheiten vorhanden. Dadurch das Gäste die Lobby betreten und verlassen kann es aber schon mal etwas ziehen. Das ist im Winter nicht so angenehm, daher trägt man da lieber etwas unterm Hemd.

Gehalt/Sozialleistungen

Tarif. Das wird zwar durch die lieben und großzügigen Gäste etwas veredelt, aber planbar ist das natürlich nicht.

Image

5 Sterne Superior, über 180 Jahre am Ort. Einziges 5 Sterne Hotel in Hannover. Seit Beginn in Familienhand.
Die allermeisten Mitarbeiter kommen gerne zur Arbeit. Es gibt immer etwas was der eine oder ander verbesserungswürdig hält, das darf er dann aber auch äussern und dann wird geschaut ob es machbar ist.

Karriere/Weiterbildung

Man fängt in der Regel klein an. Wenn man sich dann aber mit dem hotel identifizieren kann und sich fürsorglich um die Gäste kümmert, dann öffnen sich Türen. Habe selbst auf kleinster Stelle begonnen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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