Gutes Mittelfeld mit Verbesserungschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Größe der Einrichtung bietet verschiedenste Jobmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Trägkeit bei der Umsetzung von Ideen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bezüglich der Unternemenspolitik
Mitarbeitervergünstigungen wie Krippe, Hört etc.
Diensthandy, wenn Rufbereitschaft erwünscht ist
Gute Mitarbeiter mehr einbinden und versuchen zu halten
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind fix, Urlaub und Überstundenabbau ist nur zu vorgegebenein Zeiten möglich
Vorgesetztenverhalten
Transparenz fehlte stellenweise
Arbeitsbedingungen
Überbelegungen und hoher Lärmpegel
Gehalt/Sozialleistungen
Geringes Gehalt, Anpassungen werden verschoben
Karriere/Weiterbildung
Keine finanzielle Unterstützung
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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