Arbeitgeber mit vielen Benefits
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in meiner Einheit und meinem Team wirklich super. Es fühlt sich fast ein bisschen an wie "Familie". Bei Fragen kann man auf jeden zugehen und es wird versucht gemeinsam eine Lösung zu finden.
Kommunikation
Es wird versucht immer frühzeitig transparent zu kommunizieren. Auch bei negativen Entscheidungen wird versucht rechtzeitig Orientierung zu geben- was jedoch natürlich auch im Rahmen von strukturellen Umbrüchen dazu führen kann, dass Mitarbeiter aus Angst vor z.B. dem Verlust des Arbeitsplatzes das Unternehmen verlassen. Da sollte dann unbedingt entsprechend gegengesteuert werden und Sicherheit und Zuversicht ausgesprochen werden und gemeinsam nach Alternativen gesucht werden.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird sich unterstützt wo es nur geht. Das nimmt einem eine große Last ab, wenn man weiß, dass die Kollegen in schwierigen Situationen helfen (und das gerne!)
Work-Life-Balance
Es gibt natürlich auch Zeiten in denen die Arbeitsbelastung höher ist. Aber ich denke das ist in jedem Unternehmen mal so. Dennoch wird auch darauf geachtet, dass Überstunden rechtzeitig abgebaut werden können oder z.B. in Form von Gleittagen reduziert werden. Durch die tägliche Gleitzeit ist es auch möglich seinen Hobbies nachzugehen und die nötige Work-Life-Balance aufrecht zu erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Erlebe ich in meiner Einheit auf eine ehrliche Art und Weise. Bevorstehende Veränderungen oder Aufgaben werden rechtzeitig angesprochen und vor allem immer gleichzeitig in allen Teams kommuniziert. Das schafft Vertrauen.
Interessante Aufgaben
Hier wurde nur aus dem Grund mit 3 Sternen bewertet, da nach fast 10 Jahren die Fallvielfalt nicht mehr wirklich gegeben ist. Die Sachverhalte wiederholen sich, deshalb sind die Aufgaben irgendwann auch nicht mehr "fordernd". Als neuer Mitarbeiter hat man sich jedoch erstmals in ein komplexes Themengebiet einzuarbeiten . Die Bewertung ist nur für meine Einheit aussagekräftig, da ich mit Routinearbeiten zu tun habe. Das kann in anderen Abteilungen wieder anders aussehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen. Vor allem im Umgang mit der IT und dem PC. Hier ist der Austausch und die Hilfe zwischen "jung und Alt" in unserem Team definitiv gegeben und beide können voneinander profitieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich habe eine Ausbildung bei der KKH als Kauffrau im Gesundheitswesen absolviert. Das Gehalt ist dafür wirklich überdurchschnittlich gut. An Sozialleistungen hat die KKH z.B. eine Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen zu bieten.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin begeistert von der Möglichkeit von Weiterbildungsprogrammen der KKH. Ich nehme selber an einem internen Programm teil. Dort hat man die Möglichkeit in verschiedene Abteilungen zu schauen, an Modulen und Workshops teilzunehmen und sich ggf. zur Führungskraft qualifizieren zu lassen.