Hohe Belastung, Termindruck & Gefährdung der psychischen Gesundheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spontan fällt mir hier nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Termindruck, zu wenige Mitarbeiter für zuviele Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung dee Technik, Einstellung neuer Mitarbeiter wegen zu hoher Terminlast
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kolleg*innen der niedrigeren Hierarchieebenen ist der Zusammenhalt super. Von oben wird permanent Druck ausgeübt und kontrolliert.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre. Man kann hie Freunde finden.
Work-Life-Balance
Gnadenloser Termindruck, Einhaltung des Servicelevels ohne Überstunden und Stress nicht möglich. Man bekommt ein schlechtes Gewissen, wenn man mal eine Minute früher geht.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise verständnisvoll, müssen aber ihre Ziele auf die Mitarbeiter umwälzen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, jede ist unterschiedlich.
Gleichberechtigung
Da Tariflohn kann man hier nicht groß etwas dazu sagen.
Arbeitsbedingungen
Nicht modern, technisch nicht auf dem neuesten Stand.
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn
Kommunikation
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
vielen Dank für Ihr offenes Feedback!
In Ihrer gesamten Bewertung scheinen die Themen „Termindruck“ und „Stress“ die kritischsten Aspekte zu sein. Mit dem Gleitzeit-Modell ohne Kernarbeitszeit verfolgen wir das primäre Ziel, unseren Mitarbeitenden das Höchstmaß an Flexibilität zu bieten. Zudem liegt uns die Gesundheit aller Kollegen und Kolleginnen am Herzen. Die KKH bietet u.a. ergonomisch ausgestattete, komfortable Arbeitsplätze und setzt die Erreichbarkeit nach der Arbeit nicht voraus. Durch unsere Kooperation mit voiio - einem Anbieter von Ferien- und Freizeitbetreuung für Kinder im Alter von 4 bis 14 Jahren – soll die Vereinbarkeit von Familie und Beruf weiterhin gefördert werden.
Ihre Rückmeldung wirft bei mir Fragezeichen auf, die ich gerne durch ein persönliches und vertrauliches Gespräch mit Ihnen auflösen möchte.
Kontaktieren Sie mich gerne per E-Mail (kathrin.haberlach@kkh.de) oder auch telefonisch (0511 2802 4538), um über Ihre Kritikpunkte sowie Ihre Verbesserungsvorschläge zu sprechen.
Viele Grüße