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KCS 
Medical 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,4
kununu Score384 Bewertungen
93%93
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

AI-generierte Zusammenfassung

Beta

Zuletzt aktualisiert am 1.4.2024

Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit April 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.

KCS Medical GmbH wird von Mitarbeiter:innen für die angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und offene Kommunikation geschätzt. Die Wertschätzung der Mitarbeiter:innen steht im Vordergrund, was sich in einer familiären Atmosphäre und individueller Unterstützung widerspiegelt. Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden finanziell unterstützt, jedoch gibt es Raum für Verbesserungen. Die Digitalisierung ist ein Thema, das KCS aktiv angeht, um den Papierverbrauch zu reduzieren. Gleichberechtigung wird großgeschrieben und das Unternehmen hat ein positives Image, trotz einiger interner Kündigungen. Das Gehalt wird als überdurchschnittlich bewertet, obwohl es Unterschiede gibt.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Angenehme Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung
  • Offene Kommunikation und flache Hierarchien
  • Überdurchschnittliches Gehalt

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Verbesserung der internen Kommunikation
  • Ausbau der Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Beschleunigung der Digitalisierung
Zusammenfassung nach Kategorie

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gesundheits- und Krankenpfleger:in93 Gehaltsangaben
Ø52.800 €
Altenpfleger:in43 Gehaltsangaben
Ø47.100 €
Pflegefachfrau / Pflegefachmann18 Gehaltsangaben
Ø47.000 €
Gehälter für 21 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KCS Medical
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KCS Medical
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

KCS Medical - die neue Bastion Menschlichkeit

Wer wir sind

Anders und stolz drauf

Jünger, fairer, menschlicher: herzlich willkommen bei KCS Medical. Dem Personaldienstleister, der anders ist als alles, was man in diesem Bereich so kennt.

Wir sind aber nicht nur jünger. Wir sind vor allem menschlicher. Und so behandeln wir jeden, der mit uns arbeitet. Egal ob Bewerber oder Kunde. Für uns zählt der Einzelne. Mit seinen Stärken, Wünschen, Erfahrungen und Ideen.

Jetzt mehr über uns erfahren:
www.kcs-medical.de

Produkte, Services, Leistungen

Aus eigener langjähriger Berufserfahrung in den Fachbereichen wissen wir ganz genau, worauf es ankommt. Das spüren unsere Mitarbeiter täglich. Deine persönlichen Ansprechpartner vor Ort in den Niederlassungen stehen dir im Berufsalltag mit Rat und Tat zur Seite und finden für dich genau den Job, der in dein Leben passt.

Lern uns kennen und komm auch ins KCS Medical Team!
Für den direkten Kontakt zu deiner Niederlassung vor Ort, einfach HIER klicken.

Perspektiven für die Zukunft

Bei uns wird jeder Mitarbeiter fest angestellt, fair bezahlt, darf Dienstpläne mitgestalten und hat genügend Raum zum Leben. Wir vermitteln immer dahin, wo es am besten passt. Begleitet von einem festen Ansprechpartner, der immer ein offenes Ohr für dich und deine Wünsche hat.

Lust, uns kennenzulernen?

Kennzahlen

Mitarbeiterüber 500

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 358 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    49%49
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    49%49
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • RabatteRabatte
    34%34
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    31%31
  • CoachingCoaching
    19%19
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • KantineKantine
    1%1

Was KCS Medical GmbH über Benefits sagt

Es gibt viele Gründe, sich noch heute bei uns zu bewerben.

Das erwartet dich bei KCS Medical:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für eine Zusammenarbeit mit Perspektive
  • flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Teilzeit
  • überdurchschnittliches Monatsgehalt, bis zu 5.500 € bei einer 40-Stunden-Woche in Vollzeit
  • Zuschläge von bis zu 75 %: Wochenend-, Nacht-, Feiertags- und Überstundenzuschläge
  • abwechslungsreiche Einsatzorte
  • Urlaubsanspruch der stetig wächst
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • RNV-Ticket oder Fahrtkostenerstattung
  • Dienstplanmitgestaltung
  • angemessene Fahrtzeit zum Einsatzort
  • Sonderprämien z.B. für Mitarbeiterwerbung
  • Einsatzplanung und -Begleitung von Fachkräften für Fachkräfte
  • persönliche Betreuung, auch außerhalb unserer Bürozeiten
  • Team-Events
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Schön, dass du uns entdeckt hast. Wir entdecken auch gern: zum Beispiel Menschen in Pflegeberufen, der Medizin, in Erziehung, Fitness und dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Und wir bieten Arbeitsplätze, die rücksichtsvoller und flexibler sind als Alles was du kennst.

Gesuchte Qualifikationen

WIR SUCHEN DIE WICHTIGSTEN MENSCHEN DER WELT:

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Kinderkrankenpfleger
(m/w/d)
Intensivfachkräfte
(m/w/d)
Examinierte Altenpfleger
(m/w/d)
Pflegehelfer
(m/w/d)
Notfall- und Rettungssanitäter
(m/w/d)
Anästhesietechnische Assistenten
(m/w/d)
Operationstechnische Assistenten
(m/w/d)
MTRA
(m/w/d)
MFA
(m/w/d)
Erzieher
(m/w/d)
Heilerziehungspfleger
(m/w/d)
Kinderpfleger
(m/w/d)
Hebamme (m/w/d)

Diese und viele weitere Jobs in ganz Deutschland finden Sie hier in unserer Jobsuche:
www.kcs-medical.de/jobsuche

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei KCS Medical GmbH.

Standorte

Das Gute ist fast überall.

Persönlicher Kontakt ist uns wichtig. Deshalb haben wir bereits in 10 deutschen Städten unsere Büros. Und wir werden weiter wachsen. Denn gutes Personal wird überall gebraucht.

Du kannst uns nun auch via WhatsApp kontaktieren. Klicke hierfür einfach auf einen der nachfolgenden Links, um mit der jeweiligen Niederlassung in Kontakt zu treten.

KCS Medical Deutschland (standortneutral): www.kcs.chat
KCS Medical connect (Projekte und Personalvermittlung): connect.kcs.chat

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich kann der letzten Bewertung nicht zustimmen... Mein aktueller Arbeitgeber KCS-Medical ist echt klasse. Ich hatte bis jetzt immer gute Einsätze wo ich mich wohl fühlte. Einsatzwechsel sind in der Zeitarbeit normal. Ich war vorher in einem anderen Bundesland tätig, dort habe ich fast täglich die Häuser bzw. Station gewechselt. Das ist hier in München ganz anders. Hier gibt es Dauereinsätze und die paar Mal Wechsel sind ein Klax.
Das Team ist super freundlich und kompetent. Ich kann die Zeitarbeitsfirma ...
Bewertung lesen
Urlaub oder Krankheit werden mit vollem Gehalt bezahlt.
Es gibt eine Wertschätzung durch kurze Besuche oder kleine Aufmerksamkeiten wie Süßigkeiten. Außerdem finden immer wieder Unternehmensevents statt, an denen alle teilnehmen können, z.B online Adventskalender
Die Fahrtkosten oder die Kosten für eine Monatskarte werden von der Firma übernommen.
Frei bedeutet frei; man wird nie während seiner Freizeit angerufen.
Es gibt Sachprämie
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Ich musste leider den sitz ändern aber in Wiesbaden habe ich mich immer gut aufgehoben gefühlt , das Team ist Super gewesen und die Leitung ist auch sehr zuvorkommend , einsätze haben immer gepasst. Ich kann mich nicht beschwerden. Es wurde mir auch immer gefragt wie es mir geht und ob ich zufrieden bin und das war ich :)
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Mitarbeiter im Büro sind selber aus der Pflege und dadurch kann man Probleme besser besprechen bzw. lösen. Man wird nicht nur als Nummer im Register angesehen sondern als einzelne individuelle Person. Dadurch fühlt man sich gut aufgehoben, gehört und gewertschätzt.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

...und wenn es dann doch nicht klappt, wird keine Verantwortung übernommen.
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Kann man anhand der Bewertung meines Erachtens gut einsehen.
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Kommunikation könnte manchmal etwas besser sein
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Dass nicht mehr Leute von der Firma wissen
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Es gibt einfach rein gar nichts.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da Auftragslage eher schlecht, keine bessere/frühzeitigere Planung möglich. Organisation dessen könnte besser sein. Zb feste Tage für Arbeit auf Abruf, festgelegte Frei-Tage. Nicht-Einsatz ist nicht gleich freier Tag
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Nachhaltige Angebote, wie Bahncard, Motivation um mit dem Rad zur Arbeit zu fahren (wenn zumutbar), Anreize, um sich gesund zu ernähren oder zu bleiben (wenig Kranktage), support zum Fitnessstudio
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Sorgen der Mitarbeiter ernster nehmen und nicht abtun oder gezielter darauf eingehen.
Bei schwacher Auftragslage durchaus Mitarbeiter mal eine Wahl lassen und nicht indirekt "drängen".
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Bei Auftragsflauten hätte ich mir gewünscht, anstatt Zwangsurlaub oder Überstundenausgöeich aufgedrückt zu bekommen, in der Zentrale mitarbeiten zu können.
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Arbeitskleidung bzw. Arbeitsjacken für die Raucherpause. Hält die Mitarbeiter in der Raucherpause warm und zeigt gleichzeitig Werbung für das Unternehmen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von KCS Medical ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 31 Bewertungen).


Ich persönlich bin Quereinsteiger und hatte dadurch keinerlei Einschränkungen. Auch arbeiten Menschen vieler Nationalitäten und unterschiedlichen Alters bei uns, auch sind die Führungspositionen durch Frauen sowie Männer besetzt.
5
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Sie legen großen Wert auf Gleichberechtigung und schafft ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen gleiche Chancen erhalten.
5
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Arbeitgeber und Arbeitnehmer haben ihre Pflichten zu erfüllen, also verhandelt euren Vertrag nach euren Interessen, Kompromisse lassen sich leicht finden.
4
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Jeder hat die Möglichkeit etwas tolles zu machen und Positionen zu erreichen
4
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Sowohl gehaltstechnisch, als auch kommunikativ absolut erfüllt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KCS Medical ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 72 Bewertungen).


Sie haben Zugang zu CNE Online, sodass Sie davon lernen können. Aber soweit ich weiß, bieten sie ihren Mitarbeitern bisher keine Fachweiterbildung an. Sie arbeiten daran, das letzte Mal, als ich gehört habe.
3
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Gibt es keine Chancen. Man bittet mehrfach um Weiterbildungsmöglichkeiten, der Großteil wird verwehrt, weil man nicht mehr rentabel für die Firma ist, bei dem Rest meldet sich niemand zurück.
1
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Sehr gute Übernahmechancen, Fortbildungen werden jedoch nicht bezahlt und auch nicht ermöglicht.
3
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Bisher ok. Fortbildungen bisher keine gemacht oder angeboten bekommen, leider.
3
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onlineschulungen, nix tolles
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KCS Medical wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet KCS Medical besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 93% der Mitarbeitenden KCS Medical als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 384 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 238 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KCS Medical als eher modern.
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