Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Homeoffice
InternetnutzungLeider fällt mir da nichts mehr ein , hat sich dermaßen verschlechtert in den letzten 8 Monaten
Es wird viel für die Angestellten gemacht, es finden Events statt und man bekommt auch Lob was nur noch mehr anstachelt zum weitermachen.
Soziale Arbeitsbedingungen für Familien und Frauen mit Kindern, sowie für ältere Personen die verkürzt arbeiten möchten.
Pünktliche Zahlung des Lohnes soweit man das Lohn nennen kann
Gut erreichbar, barrierefrei, flexibel bei Wünschen zu freien Tagen etc, immer ansprechbar
chaotisch und intrigant
Frust wird gern an den falschen ausgelassen, zu wenig Unterstützung und Wertschätzung von guten Kollegen, hervorheben der falschen Personen
Druck machen bis zum geht nicht mehr immer mehr Verlangen aber Zurück wzb. mehr lohn ist einfach nicht drin
So ziemlich alles
Kommunikation und Umgang mit Mitarbeiter, Allgemeines Verhalten
Menschlicher sein und empathischer. Menschen nicht als Nummer sehen.
Mehr auf Arbeitnehmer eingehen , nicht in die eigene Taschen zahlen
Besser auf Angestellte eingehen.
Kollegen die zuverlässig, flexibel etc sind pushen
Zeit für Feedbacks nehmen und geben
Für die Arbeit Angemessenes Gehalt Zahlen und die Belange der kollegen aus der Produktion ernst nehmen.
Endlich angemessene Bezahlung und vernünftige Dkenstplanung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KDW Plus Service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Mindestlohn plus Boni die man nicht nachvollziehen kann da es rückwirkend gezahlt wird und dann ist es zu umständlich es herauszufinden wo oder auf was man Provision bekommen hat
Gerade einmal Mindestlohn nun so ist eben die Wertschätzung auch den Angestellten in der Produktion gegenüber
Kaum mehr als Hartz4. Also zum Leben zu wenig zum Sterben zu viel
Festgehalt, keine Provision
Mindestlohn
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Alles ist möglich!
Viel zu wenig Förderung, leider auch wenig Hilfe für Menschen die neu in dem Gewerbe sind
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Karriere da geht es darum wie gut Du schleimen kannst und Du musst unbedingt ein Duckmäuser sein und immer schön den Mund halten dann machst Du karriere also Qualifiziert musst Du nicht zwangsläufig sein
Verschiedene Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Vom fachlichen Ansprechpartner, Coach, Trainer bis zum Teamleiter wird alles angeboten und unterstützt.
