Die etwas andere Unternehmensberatung. Sympathtisch, ehrlich mit unheimlichem Potenzial und großer Zukunft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wie oben beschrieben gibt es durchweg positives Feedback von meiner Seite. Ich selbst bin aufgrund eines kompletten Branchenwechsels meinerseits gegangen. Die Entscheidung damals als Quereinsteiger würde ich genauso wieder tun. Ob als Junior oder gestandener Berater, absolut weiterzuempfehlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Vielleicht doch mehr Marketing betreiben, um den Bekanntheitsgrad nochmal zu steigern.
Arbeitsatmosphäre
"Man ist gerne da, auch außerhalb der Arbeitszeiten".. Ich selbst habe für andere, eher große Unternehmensberatungen gearbeitet und sehe die Unterschiede. Eine in der Beratung übliche Ellenbogenmentalität gibt es nicht.. hier wird durch Förderung, kollegialem Zusammenhalt und Teamarbeit das Gefühl vermittelt, ein wesentlicher Bestandteil des Unternehmens zu sein. Ich hatte immer das Gefühl im Team zu Arbeiten, auch wenn ich teilweise alleine auf externen Projekten tätig war. Auch als anfangs Branchenfremder konnte ich durch die unterschiedlichen Schwerpunkte, Studienabschlüsse und Erfahrungen der KE-Kollegen profitieren. Unterstützung durch Kollegen, inklusive der Führungsebene war stets gegeben.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr transparent. In monatlichen Teammeetings werden alle unternehmensspezifische Neuigkeiten ausgetauscht. Neuankündigungen, Jubiläen, Unternehmenserfolge, Umsätze, Beförderungen Neukunden etc. aber auch Unternehmensabgänge oder Rückschläge werden transparent dargestellt. Es gibt daher keine "Überraschungen".
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist einzigartig und dem trauere ich noch immer hinterher. Regelmäßige Teamevents werden angeboten und bleiben unvergessen. Einmal im Jahr gibt es das legendäre Offsite, indem das komplette Unternehmen eine Stadt im Ausland besucht.. 2018 in Valencia, 2017 in Lissabon und 2016 auf Mallorca waren die Events an denen ich teilnehmen durfte und diese waren in der Tat legendär.
Viele Kollegen sind Freunde geworden und man trifft sich auch mal unter der Woche nach Feierabend zum Essen. Zudem gibt es im Unternehmen einen sogenannten "Relaxe-Corner"... neben Leckereien zu knabbern befindet sich dort der legendäre Kickertisch.. Hier trifft man sich in der Mittagspause oder auch nach der Arbeit zum zocken. Meeega spaßig und spannend. Jedes Quartal gibt es hier die Auswertung und die Pokalübergabe an die Plätze 1-3, bester Torschütze, bester Torwart und auch für den Sieger der Herzen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist branchenüblich und geht auch öfter über die 40 Stunden Woche hinaus. Wer sich für die Beratung entscheidet weiß, dass hier auch etwas länger gearbeitet wird. Dennoch wird die Wochenendarbeit hier nicht verfolgt, was ich von anderen Beratungs-Unternehmen anders kenne. Alles in Allem ist die Work-Life-Balance fair.
Vorgesetztenverhalten
Absolut fair. Der Partnerkreis oder auch die Geschäftsführer haben stets ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Durch die mittlerweile große Auswahl an Kunden (verschiedene große Banken) ist das Angebot vielfältig. KE bietet und fördert/fordert die Weiterbildung durch interne und externe Schulungen. Ich konnte mich im Bereich der Business Analyse und dem agilen Projektmanagement weiterbilden und das erlernte auch in die Praxis umsetzen. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich zu spezialisieren - das Portfolio-Angebot ist groß - was auch sehr gefördert wird.
Gleichberechtigung
Kollegen/innen mit internationaler Herkunft, unterschiedlicher Altersstrukturen (von 20-60 ist alles vertreten) und Background (Jura-Abschlüsse, Psychologen, Wirtschaftswissenschaften, Soziologie uvm.) runden den Teamspirit ab. Gleichberechtigung wird groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut integriert. Durch die Erfahrung auch ein absoluter Mehrgewinn.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen sitzt in einem schicken Hochhaus in Eschborn. Tiefgaragen-Plätze für die Mitarbeiter, gute Anbindung mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln. Der Mitarbeiter erhält ein iPhone und ein Laptop, dass er auch privat nutzen kann. Die Büroräume sind sehr modern und es fehlt an nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt natürlich immer Verbesserungsvorschläge aber auch hier ist man in Form von internen Projekten dabei, gutes Für die Umwelt zu tun.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut fair und einer großen Unternehmensberatung ebenbürtig.
Image
Für die Größe des Unternehmens extrem gut. KE genießt von den Kunden ein extrem gutes Ansehen. KE befindet sich in der Wachstumsphase ohne spezielles Marketing zu betreiben. Dadurch erreicht der Bekanntheitssgrad nur mäßiges Wachstum. Auf der anderen Seite unterstreichen die langjährigen Kundenbeziehungen den KE-Stellenwert und die Zufriedenheit in Großbanken.
Karriere/Weiterbildung
flache Hierarchien und sehr gute Aufstiegschancen. Kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen wie oben schon erwähnt werden gefördert und gefordert.