Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Kelly 
Services 
GmbH
Bewertungen

4 von 317 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Leider wie viele andere auch nur ein Unternehmen wo der Mensch im Vordergrund steht, so lange der Umsatz stimmt

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kelly Services in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller Standort

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuschüsse zu Fitnessstudio, E-Bike sollte eingeführt werden

Verbesserungsvorschläge

Predigen und bitte auch umsetzen
In Angestellte muss auch finanziell investiert werden

Arbeitsatmosphäre

Gelobt wird nur der Umsatz, die Tätigkeiten die dort hin führen sind nicht wichtig. Wenn der Umsatz nicht kommt, wird die persönliche Schiene befahren.

Work-Life-Balance

in der aktuellen und so schwierigen Phase (COVID) super aufgestellt

Karriere/Weiterbildung

Leider keine externe Weiterbildungsmöglichkeiten und kein interne Trainingsabteilung sondern es wird nur auf Erfahrungen von Führungskräften gesetzt

Kollegenzusammenhalt

jeder hilft jedem

Vorgesetztenverhalten

Kein Interesse an einer Person und täglichen Herausforderungen sondern nur der Umsatz zählt

Arbeitsbedingungen

Keine höhenverstellbare Tische
Kleine Laptops

Gehalt/Sozialleistungen

Nach mehr Gehalt darf nicht gefragt werden

Interessante Aufgaben

Zeitarbeit ist Fokus. Neue und zeitgemäße Solution die den Kunden helfen würden nicht interessant


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christian Piotrowski

Hi, danke für dein Feedback! Wir freuen uns immer wieder sowas zu lesen. Gerne nehmen wir auch deine Verbesserungsvorschläge auf.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Viele spannende Aufgaben und ein toller Zusammenhalt

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kelly Services GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Mut und die Motivation etwas zu verändern sowie die Feedbackkultur

Verbesserungsvorschläge

Ein besseres Benefit Programm für die Mitarbeiter (Sport, Gesundheitsförderung etc.)

Arbeitsatmosphäre

Hier herrscht eine angenehme Atmosphäre und jeder ist willkommen. Man kann seine Meinung sagen, auch wenn diese einen anderen Blickwinkel auf Themen wirft.

Image

International ein big player, in Deutschland noch auf dem Vormarsch

Work-Life-Balance

Durch flexibel Arbeitszeiten und Remote ist alles gut zu regeln

Karriere/Weiterbildung

Bisher alles super

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer mit beachtet.

Kollegenzusammenhalt

Bisher habe ich hier nur gute Erfahrungen gemacht. Auch wenn der Schuh mal drückt, wird zusammengehalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Meines Erachtens alles fein und auf Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

Ich bin happy. Man bekommt Feedback und auch mal ein Lob. Auch kann man eigene Ideen einbringen.

Arbeitsbedingungen

Alles für Remote da. Und auch im Office ist die Grundausstattung fein.

Kommunikation

Alles super. Wie es bei großen Unternehmen halt ist, läuft auch hier mal etwas langsamer oder es geht in der Flut verloren. Aber trotz Corona fühlt man sich hier nicht außen vor.

Interessante Aufgaben

In meinem Bereich schon. Langweilig wird es nicht.


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christian Piotrowski

Danke für dein Feedback! Schön, dass du den Zusammenhalt spürst.

Sehr guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kelly Services in Hamburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr gut organisiert,arbeiten aus dem Homeoffice möglich und gewollt. Es wird viel für die Erhaltung der sozialen Kontakte und den täglichen Austausch mit Kollegen getan. In derzeitigen Situation auf jeden Fall ein toller, fürsorglicher Arbeitgeber.

Arbeitsatmosphäre

Man geht gerne zur Arbeit.

Image

Kelly ist nicht wahnsinnig bekannt, die, die das Unternehmen kannten, hatten einen guten Eindruck.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist gerne gesehen und wird unterstützt, man muss aber schon sich selbst drum kümmern und dran bleiben.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt sowie weitere Leistungen könnten etwas mehr sein, generell ist es aber ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts Negatives bemerkt, das Thema an sich steht aber auch nicht im Vordegrund.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, kein Konkurenzkampf, immer wohlwollend und unterstützend.

Umgang mit älteren Kollegen

Keinen Unterschied bemerkt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten ist einwandfrei, gehen mit gutem Beispiel voran, bei Problemen kann man sich vertrauensvoll an sie wenden, immer verbindlich und freundlich.

Arbeitsbedingungen

Bis auf die Belüftung alles ok.

Kommunikation

Gut, teilweise sogar zuviel.

Gleichberechtigung

Keiner wird aufgrund von Alter, Herkunft usw. anders behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben, wie bei vielen Jobs, wiederholen sich und werden mit der Zeit langweilig. Für diejenigen, die bereit sind Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen, gibt es aber immer Möglchkeiten den Arbeitsalltag abwechslungsreicher zu gestalten.


Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Trotz Start in der Corona Zeit sehr guter Zusammenhalt

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Kelly Services in Hamburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Situation wird als ernst erlebt, aber der Optimismus bleibt nicht auf der Strecke. Schon vor der Krise war eine gute Struktur für remote Arbeit vorhanden und diese wird nun flächendeckend genutzt. Mit externen Mitarbeitern bei Kunden wird intensiver Austausch geführt, Infos werden schnell und unkompliziert weiter gegeben.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Aufgrund der Sondersituation Einarbeitung im Homeoffice gibt es öfter Leerlauf, da die Prozesse noch nicht so sitzen das ich immer alleine weiß was ich tun könnte/sollte. Im täglichen Team Video Meeting wird über die Auftragslage und allgemeine Stimmung gesprochen, aber es bleibt wenig Zeit für individuelles Feedback.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden