18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bei Kern ist alles Verhandlungssache
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Vorgesetztenverhalten
Einzelfall, wurde seiner Rolle als Teamleiter enthoben.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Arbeit, guter Zusammenhalt, Ziele vor Augen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tools zur Zielerreichung nicht immer klar definiert
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsniveau übergreifend anpassen und transparent machen
Gehalt/Sozialleistungen
Viel wird getan, allerdings schwankt das Niveau innerhalb des Unternehmens für gleiche Tätigkeiten stark
Kommunikation
An diesem Punkt hakt es leider immer wieder, was etwas zu Unmut führt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Da Kern + Sohn ein Familienunternehmen ist hat jeder Mitarbeiter die Freiheit eigene Entscheidungen zu treffen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faires Miteinander durch alle Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Es gibt eigentlich nichts was zu verbessern wäre.
Kommunikation
Da der Vertrieb ein junges Team ist die Kommunikation sehr offen und frei,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
das nennen wir mal eine tolle Bewertung!
Wir freuen uns über Ihr Feedback und darüber, dass Sie sich so wohl bei uns fühlen.
Wir wünschen uns, dass dies noch lange so bleibt und Sie weiterhin gern zum Arbeiten kommen.
Auch zukünftig viel Freude bei Ihrer Tätigkeit.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Tolle die Firma, die über die Jahre ein tolles Wachstum hingelegt hat und immer noch mega dynamisch ist
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial, tolle Geschäftsleitung, hohe Eigenverantwortung, tolles Miteinander von alt & jung, immer ein offenes Ohr für die Belange der Belegschaft
Verbesserungsvorschläge
Powernapping Möglichkeiten schaffen
Fahrradleasing für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir freuen uns über Ihr ehrliches Feedback und die positive Bewertung.
Toll, dass Sie sich so wohl bei uns fühlen.
Wir wünschen uns, dass dies noch lange so bleibt und Sie weiterhin gern zum Arbeiten kommen.
Ihre Anregungen nehmen wir gerne auf und sehen, was sich machen lässt.
Auch zukünftig viel Freude bei Ihrer Tätigkeit.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Ich find's Klasse!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Komplettpaket
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so!
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen... was ich denke....****
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr ehrliches Feedback und die positive Bewertung.
Es freut uns sehr, dass Sie sich so wohl bei uns fühlen.
Wir wünschen uns, dass dies noch lange so bleibt und Sie weiterhin gern zum Arbeiten kommen.
Auch zukünftig viel Freude bei Ihrer Tätigkeit.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Man fühlt sich wohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Sprung von 1844 in die Arbeitswelt von heute. Solide und sichere Arbeitsplätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...nichts wirklich
Verbesserungsvorschläge
...läuft
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, die sich unterstützen. Wer offen mit den Kollegen umgeht wird mit der selben Offenheit unterstützt.
Image
KERN hat sich die letzten 20 Jahre toll entwickelt und ist mit 175 Jahren eine echte Traditionsfirma. Nach außen sichtbar ist unser neues Betriebsgebäude inklusive Hochregallager. Aktuell laufen die Planungen für unser neues Verwaltungsgebäude.
Work-Life-Balance
Man kann seinen Urlaub selbst planen und hat Gleitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Wer hier am Ball bleibt wird aktiv unterstützt. Man kann es auch uns kleinen Anfängen in der Firma zu etwas bringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Weihnachts- und Urlaubsgeld. Außerdem ist das Gehalt schon drei Tage vor dem ersten auf dem Konto, das entspannt die Haushaltskasse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
KERN unterstützt soziale Projekte (z.B. Notfall Kinderarzt Praxis in Albstadt) Anregungen zum Umweltschutz werden umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
In jedem Betrieb möchte man nicht mit allen verheiratet sein :-) aber bei KERN passt das Zusammenarbeiten prima. Es gibt auch gemeinsame Aktivitäten außerhalb des Tagesgeschäfts.
Umgang mit älteren Kollegen
...auch hier prima.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon erwähnt haben wir kurze Wege zu unseren Vorgesetzten und Inhabern.
Arbeitsbedingungen
Keine größerer Lärm oder schmutzige Arbeitsplätze. Das ganze Unternehmen ist sehr gepflegt und wird auch prima in Schuss gehalten. Kostenloses Mineralwasser und ein gemeinsames Mittagessen im Monat haben andere ja auch schon erwähnt.
Kommunikation
KERN lebt eine sehr offene Kommunikation. Jeder kann seine Anregungen direkt einbringen und sich bei Fragen und Problemen ohne Umwege direkt an den Geschäftsführer wenden. Das findet man nicht so häufig.
Gleichberechtigung
...läuft
Interessante Aufgaben
Wer Interesse hat kann sich immer einbringen und Vorschläge werden aufgenommen und gemeinsam diskutiert.
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für die Zeit, die Sie investiert haben und natürlich auch für die tolle Bewertung.
Es freut uns sehr, dass Sie sich so wohl bei uns fühlen.
Wir wünschen uns, dass dies noch lange so bleibt und Sie weiterhin gern zum Arbeiten kommen.
Weiterhin viel Freude bei Ihrer Tätigkeit.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Dynamisches und aufstrebendes Unternehmen. Es macht Spaß ein Teil davon zu sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und macht große Freude.
Ein junges dynamisches Team mit hoher Hilfsbereitschaft und Höchstmaß an Freundlichkeit. Eine hohe Entscheidungsfreiheit jedes einzelnen Mitarbeiters, führt zu einer motivierenden Arbeits-und Handlungsweise.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, daher kann jeder Mitarbeiter seinen Arbeitstag individuell gestalten. Müssen die Kinder zur Schule oder man hat selbst einen wichtigen Termin, so kommt man eben später. Urlaub kann jederzeit, nach Absprache mit seiner Vertretung und Abteilungsleiter genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. Sprachkurse, Vertriebsseminare, Betriebswirt, Techniker uvm. werden angeboten und können genutzt werden.
Ebenfalls finden regelmäßige Team Building Maßnahmen, Betriebsausflüge, Gemeinsame Mittagessen und Sportliche Aktivitäten statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt jedes einzelnen Mitarbeiter wird bei Vorstellung im Unternehmen verhandelt.
Die Geschäftsleitung hält sich freiwillig an den IG Metall-Tarif, obwohl nicht in der IG Metall vertreten. Individuelle Gehaltserhöhungen werden mit Abteilungsleitern und der Geschäftsleitung besprochen. Ebenfalls wird jedes Jahr Urlaubs-und Weihnachtsgeld ausbezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Nach meiner Ansicht, ist der Zusammenhalt der Kollegen sehr gut und freundschaftlich. Es wird überall geholfen. Die Kollegen sowie die Geschäftsleitung sind jederzeit für ein offenes Gespräch bereit.
Vorgesetztenverhalten
Da es verschiedene Abteilungen gibt, kann ich nur über meinen direkten Vorgesetzten schreiben. Kurz gesagt: TOP!!!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind toll. Der Arbeitsplatz kann individuell eingerichtet werden, und alle verfügbaren Utensilien werden bereit gestellt. Die Gesundheit und der Wohlfühlfaktor der Mitarbeiter steht an höchster Stelle. So werden Arbeitsplätze mit ergonomischen Sitzplätzen oder auch höhenverstellbare Arbeitstische nach Bedarf ausgestattet.
Kommunikation
Sowohl die Kollegen als auch die Geschäftsleitung pflegt einen freundschaftlichen Umgangston untereinander. So gut wie alle Mitarbeiter werden mit "Du" angesprochen, und die Geschäftsleitung begrüßt nahezu jeden Morgen die komplette Belegschaft mit Vornamen. Diese respektvolle und freundliche Art und Weise ist mir in meiner bisherigen Laufbahn als Vertriebsmitarbeiter nicht bekannt gewesen.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt. Geschlecht, Nationalität oder Alter spielt keine Rolle. Je nach Aufgabengebiet, Verantwortung und Leistung jedes einzelnen Mitarbeiter werden Aufstiegschancen, Projekte oder Gehälter verhandelt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wow, was für ein tolles Feedback und herzlichen Dank für die Zeit, die Sie investiert haben.
Die ehrliche und so positive Bewertung, sowie dass Sie sich so wohl bei uns fühlen, freut uns sehr.
Auch bei den Punkten, die Sie mit 4/5 gerankt haben, werden wir weiter versuchen immer noch besser zu werden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Ihrer Arbeit.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Ein Arbeitgeber mit großer Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- dem Arbeitnehmer wird schnell Verantwortung übertragen
- viele Gestaltungsmöglichkeiten
- Grundsätzlich sehr arbeitnehmerfreundlich aufgestellt:
+ Gleitzeitregelung
+ flexible Arbeitszeitgestaltung (im gewissen Rahmen natürlich)
+ Urlaubszeitraum frei wählbar
+ betriebliche Altersversorge
+ Veranstaltungen zur gesundheitlichen Vorsorge
+ frei zur Verfügung stehende Küche
- Es werden darüber hinaus viele nicht selbstverständliche Dinge geboten, konkret:
+ Betriebsausflüge, Teamtage (innerhalb der Abteilungen)
+ vielfältiges Angebot an Betriebssport
+ neuerdings gratis Mineralwasser
+ 1x monatlich gemeinschaftliches Mittagessen
+ Bonus bei krankheitsfreiem Jahr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- große Fluktuation an Mitarbeitern in gewissen Bereichen über längeren Zeitraum (Ursache?)
Verbesserungsvorschläge
- umweltbewussteres Handeln
Image
Siehe Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen werden vom Arbeitgeber stark gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter der Mitarbeiter in gewissen Bereichen sind nicht immer zufriedenstellend / entsprechen nicht ganz der Verantwortung der Mitarbeiter. Dafür gibt es viele andere Leistungen vom Unternehmen, die nicht selbstverständlich sind (Betriebssport, Gesundheitsvorbeugung, Mitarbeiteressen, Mineralwasser, Betriebsausflug, etc. pp.). Betriebliche Altersversorge wird vom Arbeitgeber gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Mitarbeiter, die sich sehr dafür im Unternehmen einsetzen, umweltbewusst zu handeln. Insgesamt gibt es aber noch viele Stellen, an denen es Potential gibt, umweltbewusster und mit der Zeit zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang mit den Kollegen und dadurch auch das Betriebsklima ist unschlagbar!
Arbeitsbedingungen
Lärm und Schmutz ist in fast allen Bereichen selten der Fall.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter mit "auffällig vielen" Krankheitstagen (viele unter dem Durchschnitt Deutschlands 2017) wurden zu Gesprächen eingeladen um zu analysieren, wie die Krankheitstage zustande gekommen sind. Die Betroffenen fühlten sich sehr unwohl und unfair behandelt.
Interessante Aufgaben
Wer sich engagiert, bekommt immer wieder neue interessante Projekte und Aufgaben zugeteilt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wow, was für ein tolles Feedback und herzlichen Dank für die Zeit, die Sie investiert haben.
Es freut uns sehr, dass Sie sich so wohl bei uns fühlen, ebenso die ehrliche und so positive Bewertung.
Den Verbesserungsvorschlag bzgl. umweltbewussteres Handeln sowie einfühlsamere Mitarbeitergespräche nehmen wir gerne auf.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Ihrer Arbeit und freuen uns darauf an unserer gemeinsamen Zukunft zu arbeiten.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Abwechslungsreich mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Arbeitsplätze, flache Hierarchien, gutes Betriebsklima
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback und die Zeit, die Sie investiert haben.
Wir freuen uns wirklich sehr über die positive Bewertung. Die Punkte, die Sie mit 4/5 gerankt haben, werden wir gerne aufnehmen und versuchen auch hier immer noch besser zu werden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Ihrer Arbeit und freuen uns darauf uns zusammen weiterzuentwickeln.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Ganz okay... mehr aber leider nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten werden geboten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld wird ebenfalls (noch) geboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten behandeln die Mitarbeiter sehr selektiv. Auch am Sexismus mangelt es den Chefs nicht... Man merkt eindeutig, wer gemocht wird und wer nicht. Frauen wird generell weniger zugetraut und auch weniger bezahlt. Heutzutage in meinen Augen ein trauriges Zeugnis...
Und warum die Firma auf KUNUNU gleich zwei Accounts braucht, entzieht sich meiner Kenntnis... Damit jedoch ein echtes Bild des ganzen entsteht, auch noch meine ehrliche Bewertung auf diesem Firmenprofil.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Katharina FaradaccoTeamleader Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre Rückmeldung und die Zeit, die Sie investiert haben.
Wir freuen uns sehr über die detaillierte und ehrliche Bewertung. Die von Ihnen angesprochenen Punkte, die wir noch verbessern können, nehmen wir sehr ernst und werden ihnen nachgehen.
Wir wünschen Ihnen für Ihre neue Tätigkeit alles Gute.
Viele Grüße
Thomas Fimpel
Head of Marketing
KERN & SOHN GmbH
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KERN & SOHN durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 83% der Bewertenden würden KERN & SOHN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KERN & SOHN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.