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2,77
  • 02.02.2016
  • Standort: Westried

Personalführung-Geschäftsfüherverhalten

Firma Kern
Stadt Eschenlohe
Jobstatus Ex-Job seit 2014
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Administration / Verwaltung

Verbesserungsvorschläge

  • Personalführung verbessern - Mitarbeiter rechtzeitig in Personalplanung einbeziehen, Gespräche angemessen und rechtzeitig vor Kündigung , Berücksichtiung von sozialen Aspekten

Pro

Vergütung - Mitarbeiterevents

Contra

Bossing - Geschäftsf Machtausübung ohne Skrupel, Leitende Angestellte schützen daher nicht ihre Mitarbeiter,
Beispiele für Mitarbeiter Aussagen nach fristloser Kündigung eines Mitarbeiters: "Freitags der typische Tag für fristlose Kündigungen, "amerikanische Verhältnisse", "typisch Kern", "jetzt war es doch kurz mal ruhig", "hier weiß man nie", ...

3,37

Kern: 3.4 von 5

Firma Kern
Stadt Eschenlohe
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

Kern
3,07
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Maschinen / Anlagenbau  auf Basis von 24.608 Bewertungen

Kern
3,07
Durchschnitt Maschinen / Anlagenbau
3,12

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